Assistant Controle de Gestion H/F Ministère des armées - Civils de la Défense
- Creil - 60
- CDD
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Vous serez affecté(e) à la cellule qualité contrôle de gestion de la section management, où vous mettrez en oeuvre les outils de mesure de la performance afin d'apporter au commandement, les informations nécessaires à la prise de décision via une démarche de pilotage. A ce titre, vous serez en charge de la réalisation et de la tenue des indicateurs du contrôle de gestion du centre, vous participerez aux travaux d'analyse de ceux-ci, en particulier dans le cadre des conseils de gestion. Vous seconderez le correspondant qualité de l'unité, dans la tenue des différents référentiels et participerez aux travaux portant sur l'amélioration continue. Vous suivrez les différents plans d'action qui découlent du contrôle de gestion et du système de management de la qualité et participerez à la mise en oeuvre du contrôle interne. Vous assurerez aussi la gestion des budgets de soutien courant et de l'amélioration du cadre de vie, le traitement des frais de déplacements (ordres de missions/ engagement de frais), le suivi des véhicules, le suivi de l'entretien des locaux et des extérieurs, et la relation avec le GSC Creil. En fonction secondaire, vous serez également en charge du suivi de la formation et des compétences du personnel, de la gestion des annuaires et des communautés de travail (CT) et participerez aux activités dévolues au bureau défense sécurité de l'unité en appui de l'officier sécurité.
Le profil recherché
Titulaire d'un baccalauréat ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience dans le domaine de l'aide à la décision. Vous êtes autonome dans l'utilisation courante d'un poste informatique (navigation web, gestion des fichiers, messagerie...), vous maîtrisez les fonctionnalités utiles sur Excel pour le contrôle de gestion, mais également les indicateurs et mes tableaux de bord. Votre autonomie, votre organisation et votre méthode sont indispensables à l'exercice de ces missions.
La formation de prise de poste sera assurée via différents stages : microsoft offices, SAGESTE, DIADEME, CHORUS DT, contrôle de gestion, gestion des budgets...
Vous pourrez évoluer vers un poste de chef de bureau dans une direction zonale.
Les avantages
- Protection sociale complémentaire
- 25 jours de congés et 18 jours d'ARTT
- Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine (selon l'employeur)
- Evolution professionnelle grâce à une large offre de formations
- Avantages financiers : restauration subventionnée, frais de transports, forfait mobilité durable...
- Accompagnement social des agents et de leurs familles
- Accès facilité aux activités sportives et de loisirs
- Aide au logement (sous conditions)
- Offre de soins et d'accompagnement
- Mobilité interne
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Réception et étude de votre CV + lettre de motivation sur e-recrutement
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Si vous êtes sélectionné, convocation à au moins un entretien avec l'employeur
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Si vous êtes retenu, constitution du dossier et vérification des conditions requises
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Enquête de sécurité
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Signature du contrat et formation d'intégration à la prise de poste
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Ministère des armées - Civils de la Défense en images
La carte
Allée du Lieutenant Maurice Choron
60100 Creil
Publiée le 03/10/2026 - Réf : DEF_62-00063064
