Solier Moquettiste H/F France Travail
- Vézénobres - 30
- CDD
- Télétravail partiel
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Le poste implique des déplacements sur différents chantiers
Détail du poste
Vos principales missions :
Préparer les supports : nettoyage, ponçage, aspiration, application de primaire et ragréage.
Poser différents revêtements de sols souples : PVC, linoléum et moquette.
Réaliser les découpes, encollages, remontées en plinthes et soudures à chaud.
Poser les plinthes et les profils de finition.
Contrôler la qualité des travaux et assurer le nettoyage de la zone d'intervention.
Respecter les consignes de sécurité et les délais du chantier.
Nous recherchons une personne expérimentée, autonome, soigneuse et capable de travailler en équipe. Une bonne maîtrise des techniques de pose de sols souples est indispensable.
Le poste implique des déplacements sur différents chantiers, du port de charges et du travail régulier à genoux. Le travail est réalisé en journée, sans possibilité de télétravail.
CDD de 3 mois à temps complet qui en fonction de l'activité pourra être renouvelé.
Le profil recherché
Compétences: Techniques d'encollage,Caractéristiques des revêtements souples,Techniques de pose des revêtements souples,Couper des matériaux de revêtements et de finition,Déposer un revêtement de sol ou mural,Ajuster des bandes de revêtement,Contrôler la qualité de la pose et effectuer des ajustements si nécessaire,Découper et fixer les plinthes et les barres de seuil,Enduire le support (lissage),Poser des matériaux de revêtement et de finition par collage ou bande adhésive,Vérifier la planéité des surfaces à revêtir
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Travaux de revêtement des sols et des murs
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 01/09/2026 - Réf : 213FFJS
