Eiffage Génie Civil, Eiffage Métal emploi
Eiffage Génie Civil, Eiffage Métal recrutement

Directeur Pôle Travaux - Génie Civil - CDI H/F Eiffage Génie Civil, Eiffage Métal

  • Vélizy-Villacoublay - 78
  • CDI
  • Bac +5
  • BTP
  • Exp. 5 ans min.
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Les missions du poste

Vos missions

Pour faciliter la lecture, l'écriture inclusive n'est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes et aux hommes.

A travers ses projets, Eiffage a une ambition forte : contribuer activement à bâtir un monde plus sobre et plus durable. Cet engagement en matière de responsabilité sociétale et environnementale se matérialise par une stratégie bas carbone ambitieuse qui vise à accélérer la transition écologique, présente dans nos différents projets.

La réalisation de ces projets passe par le partage de valeurs communes : Responsabilité, Exemplarité, Confiance, Transparence, Lucidité, Courage et Pugnacité.

Projets importants que vous connaissez peut-être déjà : le viaduc de Millau, les lignes de métros et gares du Grand Paris, la fondation Louis Vuitton, et le tramway de Bordeaux, entre autres.

VOTRE FUTUR ENVIRONNEMENT

La Direction Opérationnelle Infra Linéaires, appartenant au groupe Eiffage Génie Civil, se compose de 1 400 collaborateurs. Elle regroupe plusieurs activités complémentaires (Terrassement, Assainissement, Chaussées, Pipeline, Dépollution, Déconstruction) qui permettent de réaliser des projets complexes d'infrastructures linéaires.

Dans le cadre des travaux de terrassement liés au programme de construction du nouveau nucléaire, nous recherchons un Directeur Pôle Travaux.

Au sein de la Direction de Projet, vous pilotez l'ensemble des activités travaux de votre pôle et assurez la coordination des différents périmètres opérationnels. Vous êtes garant de la performance globale des travaux, dans le respect des objectifs de sécurité, qualité, coûts et délais.

VOS PRINCIPALES MISSIONS

PILOTER LE PÔLE TRAVAUX

  • Définir l'organisation et les moyens nécessaires à la réalisation des travaux de votre périmètre.
  • Piloter l'avancement des travaux et veiller au respect du planning général du projet.
  • Garantir la bonne coordination des différents secteurs et activités travaux.
  • Anticiper les risques, points bloquants et interfaces susceptibles d'impacter la réalisation des opérations.
  • Définir et suivre les actions nécessaires à l'atteinte des objectifs de performance.

MANAGER ET COORDONNER LES ÉQUIPES

  • Manager et accompagner les Directeurs Travaux et responsables opérationnels de votre périmètre.
  • Coordonner les interfaces avec les autres directions du projet : études, méthodes, contrôle de projet, qualité, environnement, prévention, logistique et matériel.
  • Arbitrer les priorités et assurer la bonne allocation des ressources humaines et matérielles.
  • Animer les réunions de pilotage travaux et assurer le reporting auprès de la Direction de Projet.

GARANTIR LA PERFORMANCE ET LA MAÎTRISE DES RISQUES

  • Garantir le respect des engagements en matière de sécurité, qualité, coûts, délais et environnement.
  • Suivre les principaux indicateurs de performance et piloter les actions correctives nécessaires.
  • Veiller au respect des exigences contractuelles et des procédures applicables au projet.
  • Contribuer aux décisions stratégiques et aux arbitrages nécessaires à la bonne réalisation des travaux.

Le profil recherché

Votre profil

CE QUE NOUS RECHERCHONS

De formation Bac +5 en Génie Civil / Travaux Publics ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative en direction de travaux sur des projets complexes et de grande envergure.

Vous disposez d'une solide expérience en management de managers, en pilotage opérationnel et en coordination de multiples interfaces.

Leader, organisé et réactif, vous savez prendre des décisions, fédérer les équipes et piloter la performance dans un environnement projet exigeant.

CE QUE NOUS PROPOSONS

Poste à temps plein en CDI basé sur un projet dans le cadre du programme du nouveau nucléaire des EPR2

Rémunération selon profil

Primes diverses (13ème mois, prime vacances)

Actionnariat salarié

CSE

Rejoindre EIFFAGE, c'est intégrer un grand groupe qui vous permettra de construire votre carrière à long terme au travers d'évolutions de postes et de mobilités.

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

A minima :

Un entretien téléphonique RH d'une quinzaine de minutes

Un entretien RH

Un entretien avec la Direction de Projet

Egalité professionnelle, diversité et inclusion : nous accueillons et valorisons vos talents. A vous d'inventer un avenir à taille humaine.

#Espritdefamille

Rejoignez-nous !

Les avantages

  • Actionnariat salarié fort : 80% des collaborateurs sont actionnaires
  • Intéressement et participation selon les entreprises
  • Opportunités de carrière et de mobilité interne
  • Intégration et parcours de formation selon votre profil
  • Entreprise engagée dans la transition écologique
  • Navigo remboursé à 100%
  • Mutuelle avantageuse

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Contact téléphonique avec l’équipe recrutement

  • Entretien physique ou visio avec un RH

  • Entretien physique avec le manager opérationnel

  • Possible entretien supplémentaire avec le N+2

Publiée le 01/09/2026 - Réf : JR2026-4576

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