Remplacement Agent Administratif H/F

Syndicat Mixte des Ports de L'estuaire

  • La Tremblade - 17
  • CDD
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
Lire dans l'app

Détail du poste

Missions principales
Sous l'autorité du Directeur du Syndicat Mixte, l'agent administratif assure les missions administratives courantes, le suivi de dossiers spécifiques ainsi que l'appui administratif et organisationnel nécessaire au bon fonctionnement du Syndicat Mixte.
Gestion administrative courante
- Assurer l'accueil physique et téléphonique et orienter les usagers et interlocuteurs vers les services ou personnes compétentes.
- Réceptionner, enregistrer, transmettre et assurer le suivi des courriers et courriels.
- Rédiger et mettre en forme des courriers, notes, documents administratifs et tableaux de suivi.
- Assurer le classement, l'archivage et la mise à jour des dossiers administratifs.
- Participer à la préparation et au suivi des dossiers administratifs du Syndicat Mixte.
- Assurer la mise à jour de documents et de bases de données nécessaires au suivi des activités.
Suivi de dossiers spécifiques
- Assurer le suivi administratif de dossiers confiés par la Direction.
- Recueillir, organiser et mettre à jour les informations nécessaires au suivi des dossiers.
- Assurer les relances auprès des différents interlocuteurs et veiller au respect des échéances.
- Préparer les pièces et documents nécessaires à l'instruction et au suivi des dossiers.
- Mettre en place et tenir des tableaux de suivi permettant de suivre l'avancement des dossiers.
- Assurer le lien administratif avec les différents interlocuteurs du Syndicat Mixte.
Gestion des plannings et organisation
- Assurer la gestion et la mise à jour des plannings de réunions, rendez-vous et différentes échéances.
- Organiser les rendez-vous et réunions en lien avec la Direction et les services.
- Préparer les convocations, ordres du jour et documents nécessaires aux réunions.
- Anticiper les échéances et assurer les rappels nécessaires auprès des personnes concernées.
- Participer à l'organisation matérielle des réunions et rendez-vous.
Rédaction et suivi des réunions
- Participer aux réunions organisées par le Syndicat Mixte lorsque cela est nécessaire.
- Prendre des notes et rédiger les comptes rendus de réunions.
- Mettre en forme et diffuser les comptes rendus et documents associés.
- Assurer le suivi des décisions et actions identifiées lors des réunions.
- Mettre à jour les tableaux de suivi correspondants.
Assistance administrative au Directeur
- Assurer un soutien administratif quotidien auprès du Directeur.
- Préparer les dossiers et documents nécessaires aux rendez-vous et réunions.
- Réaliser des recherches et recueillir les informations nécessaires à la préparation de dossiers.
- Rédiger ou mettre en forme certains courriers, notes et documents à la demande du Directeur.
- Assurer le suivi des demandes et échéances confiées par la Direction.
- Faciliter la circulation de l'information entre la Direction, les services et les différents interlocuteurs.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Classer des documents,Gérer les agendas et planifier des rendez-vous,Mettre à jour un dossier, une base de données,Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier,Contribuer à la gestion des ressources humaines,Maintenir à jour les dossiers administratifs,Organiser des réunions et rédiger les comptes rendus,Réalise le traitement administratif de dossiers (frappe de courriers, mise en forme de documents, etc.),Utiliser les outils numériques

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique (tutelle) des activités économiques

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 01/09/2026 - Réf : 213DFVM

Postuler
Créez votre compte
Hellowork et postulez

sur le site du partenaire !

Ces offres pourraient aussi
vous intéresser

E.Leclerc recrutement
E.Leclerc recrutement
Voir l’offre
il y a 16 jours
ARMEE DE L'AIR ET DE L'ESPACE recrutement
ARMEE DE L'AIR ET DE L'ESPACE recrutement
La Rochelle - 17
CDD
1 550 € / mois
Voir l’offre
il y a 4 jours
CEME recrutement
CEME recrutement
Aytré - 17
CDI
2 000 - 2 500 € / mois
Voir l’offre
il y a 6 jours
Voir plus d'offres
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Nous suivre sur :
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Accessibilité : non conforme Aide et contact