JFL Recrutement recrutement

Responsable Comptable H/F JFL Recrutement

  • Fresnes - 94
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 7 ans min.
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À noter sur ce job

Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !

Les missions du poste

Vous aurez pour missions:


SUPERVISION COMPTABLE : Garantir la qualité et la régularité des

opérations comptables (clients, fournisseurs, trésorerie, stocks,

immobilisations), ainsi que le respect des obligations fiscales et

sociales.


CLÔTURES ET AUDITS : Produire les arrêtés mensuels et périodiques

dans les délais impartis, et coordonner les audits internes ou

externes.


ENCADREMENT D'ÉQUIPE : Manager et fédérer les équipes comptables


OPTIMISATION DES PROCESSUS :


  • Définir et faire évoluer les procédures internes
  • Accompagner la transition numérique des outils et méthodes
  • Participer à l'amélioration continue de l'ERP


CONTRÔLE ET CONFORMITÉ :


  • Suivre les contrats et s'assurer de leur conformité

réglementaire

  • Maîtriser les dépenses et garantir leur cohérence
  • Assurer une veille réglementaire en matière comptable et fiscale
  • Maintenir des relations fluides avec les auditeurs, les

experts-comptables et les autorités fiscales

Le profil recherché

Vous êtes passionné(e) par votre métier et possédez une expérience dans le BTP.


Vous êtes titulaire d'un Bac +3 (idéalement) et avez une première

expérience de 5 ans sur un poste avec management. nous avons hâte d'échanger avec vous !

Bienvenue chez JFL Recrutement

Le Cabinet JFL Recrutement, intervient dans la recherche et l'évaluation de cadres et d'experts dans le domaine de l'acte de construire : exécution, MOE et MOA.

Notre client est un groupe du BTP de 130 personnes, sous LBO en forte croissance et recrute un RESPONSABLE COMPTABLE H/F pour piloter sa stratégie financière et accompagner son développement.

Le rôle combine vision stratégique et gestion opérationnelle dans un environnement entrepreneurial.

Infos complémentaires

48000 - 60000 EUR / YEAR

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Préqualification téléphonique

  • Envoi du CV au client final

  • Entretien avec le client final

  • Débrief entre le cabinet et le candidat

  • Proposition d'embauche

Publiée le 31/08/2026 - Réf : inrecruitingfr_128697

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