Manitou Group emploi
Manitou Group recrutement

Responsable Projets BE H/F Manitou Group

  • Candé - 49
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac +5
  • Industrie Auto • Meca • Navale
  • Exp. 7 ans min.
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Détail du poste

Responsable Projets BE (H/F)

Offre ID46151Date 31 août 2026 Famille d'offre
  • Recherche & développement
Type de contrat
  • CDI
, Indéterminée

Pourquoi rejoindre Manitou Group ?

Manitou s'engage résolument envers ses collaborateurs. Avec une approche One United Team, nous cultivons à l'échelle internationale un environnement de travail dynamique et orienté résultats. Nous garantissons l'égalité des chances et valorisons la diversité de plus de 6000 employés dans plus de 30 pays (6 principaux sites en France, aux USA, en Inde, en Italie et plus de 30 filiales à travers le monde).


Êtes-vous prêt à relever de nouveaux défis ? Rejoignez-nous et participez à notre succès continu.

Quels défis vous attendent dans ce poste ?

En tant que Responsable Projets Bureau d'Études, vous occuperez un rôle clé au coeur de notre innovation produit. Véritable référent(e) technique, vous piloterez le développement complet de nos gammes de machines - de l'architecture initiale à la vie série - tout en animant une équipe technique passionnée et engagée.

A ce titre vos missions et responsabilités principales seront les suivantes :

  1. Pilotage technique & Management de projets :
    • Définir l'architecture des machines et concevoir des solutions techniques innovantes et fiables (Mécanique, Hydraulique, Électrotechnique) en accord avec le cahier des charges, le prix de revient industriel cible et la réglementation.
    • Assurer la responsabilité technique des produits, de la phase d'études, du prototypage et du lancement pré-série jusqu'à la vie série et aux améliorations continues.
    • Élaborer les plannings projets, vérifier/valider l'ensemble de la documentation technique (dossiers de plans, nomenclatures, CDC, procédures) et veiller au respect strict des jalons.
    • Apporter votre expertise technique lors de revues de projets ou pour le développement d'adaptations spéciales.

  2. Management d'équipe :
    • Encadrer, animer et faire monter en compétences votre équipe.
    • Prioriser et organiser l'activité du pôle afin de garantir une excellente qualité de vie au travail et l'atteinte des objectifs stratégiques.
    • Agir en tant que Donneur d'ordre pour la validation des plans de prévention et veiller au respect scrupuleux des règles de sécurité et d'environnement.

  3. Coordination :
    • Collaborer étroitement avec les Chefs de Projets, le Marketing, la Production/Méthodes, les Achats, le Support Produit et le pôle Essais/Prototypes.
    • Échanger activement avec les fournisseurs, prestataires d'études, partenaires et organismes d'homologation.

Quelles compétences pour réussir ?

Vous êtes issu(e) d'une formation ingénieur (ou équivalent Bac +5), spécialisé en mécanique, électromécanique ou génie industriel. Vous justifiez d'une expérience confirmée d'au-moins 7 ans au sein d'un Bureau d'études, idéalement dans le secteur des engins mobiles, de l'automobile ou des machines spéciales.

Vous possédez des connaissances approfondies en mécanique, hydraulique, électrotechnique ainsi qu'en architecture de véhicules mobiles. À l'aise avec la maîtrise des ERP et des outils informatiques de conception, votre niveau d'anglais courant vous permet d'évoluer aisément dans un environnement international et d'échanger avec nos partenaires et fournisseurs.

Doté(e) d'un leadership naturel et fédérateur, vous savez transmettre la vision de l'entreprise, inspirer votre équipe et organiser l'activité en préservant la qualité de vie au travail. Autonome, rigoureux(se) et réactif(ve), vous faites preuve d'un excellent esprit de synthèse et d'une aisance relationnelle reconnue pour mener à bien vos projets.

Qu'est-ce que Manitou Group peut vous apporter ?

  • Poste à pourvoir dès maintenant
  • Durée : CDI
  • Statut : Cadre au forfait
  • Flexibilité : 2 jours de télétravail possible après 3 mois d'ancienneté
  • Rémunération : selon expérience, Intéressement et participation + un CSE et des activités organisées + Restaurant d'entreprise + Prise en charge des transports en commun (70% ou forfait véhicule ou forfait vélo)
  • Accessibilité : Le site est basé à Candé (49).

Manitou Group : qui sommes-nous ?

En tant que leader mondial dans la manutention, les plateformes d'accès et les équipements de terrassement, notre mission est d'améliorer les conditions de travail, la sécurité et la performance dans le monde entier, tout en respectant les personnes et leur environnement. Nous concevons, fabriquons et distribuons nos produits et solutions avec passion, toujours guidés par la satisfaction de nos clients.

Pour découvrir notre univers,

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Localisation(s)

  • France - Candé
Pour afficher cette carte interactive, vous devez autoriser le service Google Maps.

Les avantages

  • Participation et intéressement
  • CSE
  • Restaurant d’entreprise
  • Prise en charge transports en commun à 70%, forfait vélo ou véhicule
  • 15 jours de RTT pour les non cadres au régime horaire
  • 10-12 jours de repos pour les cadres
  • Compte épargne temps
  • Primes annuelles
  • Plan d'épargne retraite financé par Manitou Group pour les cadres
  • Plan d'épargne entreprise pour tous les salariés
  • 2 jours de télétravail par semaine (avec prime télétravail)
  • Espace de co-working disponible à Nantes pour les équipes de l'IT&D

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien avec l'équipe RH

  • Entretien avec les équipes métiers (+ test technique le cas échéant)

  • Si nécessaire, entretien avec le Directeur du périmètre concerné

Publiée le 31/08/2026 - Réf : 46151

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