Transports Chalavan et Duc emploi
Transports Chalavan et Duc recrutement

Responsable d'Agence Transport H/F Transports Chalavan et Duc

  • Montélimar - 26
  • CDI
  • Télétravail occasionnel
  • Bac +2
  • Transport • Logistique
  • Exp. 1 an min.
Lire dans l'app

Les missions du poste

Véritable manager d'une unité de transport, vous superviserez et coordonnerez l'activité de l'agence historique du Groupe.

Vos missions au quotidien :

  • Superviser et animer les équipes opérationnelles et fonctionnelles (200 conducteurs, 10 exploitants, 1 responsable d'exploitation, 1 formateur, 4 logisticiens et 6 postes administratif)
  • Finaliser les recrutements du personnel
  • Superviser tous les dossiers RH des agences en lien étroit avec les services Rh du siège : gestion disciplinaire, calcul des frais, validation des heures, entretien professionnel, planification et suivi d'efficacité des formations...
  • Optimiser les plannings livraison marchandises selon moyens et ressources disponibles
  • Assurer le reporting d'activité et proposer des actions afin d'améliorer la rentabilité
  • Travailler en étroite collaboration avec les autres agences Transports du Groupe
  • Être acteur du développement commercial
  • Garantir l'application des règles de l'entreprise
  • Garantir la conformité de l'agence par rapport à nos normes ISO qualité, sécurité et Environnement

Vous aimez les challenges ? Alors ce poste est pour vous.

Envoyez nous votre CV et lettre de motivation.

Vos défis : Participer au développement de ces 2 agences en tissant des liens avec de nouveaux clients et booster leur chiffre d'affaires.


Le profil recherché

Issu(e) d'une formation dans le domaine du transport, vous justifiez d'une expérience réussie de 5 ans minimum comme Responsable d'exploitation ou Responsable d'agence.

Manager reconnu(e), vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et faites preuve des qualités indispensables à la fonction : organisation, réactivité, rigueur, force de propositions, sens de la communication et de l'initiative.

Votre goût pour la relation commerciale et le pilotage économique seront des atouts essentiels pour votre réussite.

Infos complémentaires

Nous vous proposons :

  • Véhicule de service
  • Avantages périphériques : mutuelle, tickets resto, chèque vacances, CE
  • 53ème semaine
  • Prime d'intéressement au résultat de l'agence
  • Intégration au siège et formations tout au long de votre carrière

Salaire entre 52 000 € et 56 000 €/an à négocier selon profil

Poste à pourvoir dès que possible.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Pré sélection des candidatures

  • Appel téléphonique

  • Entretien

  • Embauche

  • Parcours d’intégration et d’accompagnement

La carte

Chemin des Esprats

26200 Montélimar

Localiser le poste

Publiée le 28/08/2026 - Réf : 4300815/30076643 RDT/26M

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