Agent de Maintenance de Bâtiments H/F

France Travail

  • Montargis - 45
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 an min.
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À noter sur ce job

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  • Permis B - Véhicule léger exigé

Détail du poste

Sous l'autorité directe du régisseur du domaine, vous assurez la maintenance technique des bâtiments et apportez un renfort régulier à l'équipe des extérieurs.

Le cadre de travail : Le poste s'exerce au coeur d'une vaste propriété privée préservée, située à mi-chemin entre Sens et Montargis. Le collaborateur intègre une équipe resserrée et soudée de 5 personnes, privilégiant un excellent climat de travail, l'entraide sur le terrain, le travail participatif et le respect mutuel.

VOS MISSIONS :
Maintenance technique des bâtiments et infrastructures :
- Diagnostic et réparations courantes de premier et second niveau : plomberie, électricité de base, serrurerie, peinture, plâtrerie, petites réparations.
- Surveillance et entretien courant des réseaux techniques (eau potable, arrosage automatique, pompes, éclairage extérieur).
- Entretien et contrôle des installations aquatiques et bassins (traitement de l'eau, analyses régulières, filtration).
- Nettoyage, contrôle et suivi du parc de matériel et des outillages confiés.

Soutien aux espaces verts (en appui des jardiniers) :
- Du 31 mars au 31 octobre (haute saison) : 3 jours par semaine dédiés aux travaux de parcs et jardins (tonte, débroussaillage, taille, évacuation des végétaux).
- Du 31 octobre au 31 mars (basse saison) : 2 jours par semaine dédiés aux extérieurs.

- Les autres jours ouvrés de la semaine sont exclusivement consacrés à la maintenance technique.
- Planning modulable à l'appréciation du régisseur selon les aléas météo et les urgences du domaine).
- Temps de travail : Forfait de 39 heures hebdomadaires (incluant la majoration conventionnelle des heures supplémentaires de la 36e à la 39e heure).

- Avantage annexe : Octroi d'une indemnité de panier déjeuner par jour de travail effectif si les contraintes de service ou l'éloignement ne permettent pas le retour au domicile le midi.

Profil recherché & Compétences :
- Formation technique (CAP, BEP, CQP en maintenance des bâtiments) ou expérience avérée en propriété privée, collectivité ou hôtellerie.
- Solides compétences pratiques en bricolage technique (plomberie, électricité de base, second oeuvre).
- Sens de l'entraide, esprit d'équipe, rigueur, propreté et discrétion professionnelle absolue.
- Habilitation électrique Basse Tension appréciée (possibilité de formation/renouvellement post-embauche).
Disponibilité : Prise de poste immédiate.

Pièces exigées pour postuler :
- Un CV à jour mentionnant votre commune de résidence exacte.
- Les certificats de travail ou attestations de vos précédents employeurs.
- Les coordonnées de 2 référents professionnels vérifiables.
- Une courte lettre de motivation soulignant vos compétences techniques.

Le profil recherché

Experience: 1 An(s) - En maintenance bâtiment

Compétences: CAP interventions en maintenance technique des bâtiments,Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres,Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages,Réaliser, poser des revêtements,Entretenir un espace vert,Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...),Détecter les dysfonctionnements nécessitant l'intervention d'un intervenant extérieur

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Culture de céréales (à l'exception du riz), de légumineuses et de graines oléagineuses

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Publiée le 27/08/2026 - Réf : 212WQTZ

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