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Groupe excent recrutement

Architecte Mécanique Produit H/F Groupe excent

  • Roanne - 42
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Industrie Aéronautique • Aérospatial
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Les missions du poste

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons :

un/une un Architecte Mécanique ProduitH/F

Poste basé à Roanne (42)

Vos activités dans votre domaine de responsabilité seront orientés sur :

-La création des concepts, avant-projets et recherche de solutions techniques,
-Assurer la maîtrise des interfaces mécaniques des fonctions véhicule,
-Etablissement et suivi du Devis / bilan de masse des produits,
-Travaux d'allocation vers les équipes de développement,
-Structurer, réaliser et piloter les remontages et la cohérence des Maquettes numériques,
-Participation / élaboration / fournitures des livrables de responsabilité Architecture Mécanique (ex : note d'architecture, ...),
-Spécification et préparation des essais, suivi et accompagnement des activités de son périmètre,
-Elaborer le DJD et la SJD de niveau produit sur les exigences attribuées à l'architecte mécanique,
-Durant les phases de définition/intégration/qualification, accompagnement des développements, remontage CAO du produit, justification des performances mécaniques, contribution à l'intégration du produit et à sa qualification, préparation du dossier de définition dans une perspective série.
-Assurer un reporting technique, financier et calendaire vers les donneurs d'ordre sur les objectifs PQCD.

Le profil recherché

Profil recherché :

De formation Bac +2 à Bac +5 en conception mécanique, vous justifiez d'une 1ère expériencesur un poste similaire.

Vos capacités à travailler en autonomie, votre prise d'initiatives, votre bon relationnel et votre rigueur sont des qualités recherchées pour mener à bien ce poste.
La maitrise des logiciel CAO CATIA est nécessaire à la bonne tenue du poste.


Une connaissance du module EHI/EHA de CATIA et 3DEXPERIENCE serait un plus.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez évoluer dans un environnement d'experts techniques, n'hésitez plus et rejoignez l'aventure eXcent !

Les petits +

+Carte Titres Restaurant (11€)

+ Possibilité de télétravail

+Mutuelle prise en charge à 100% par eXcent pour vous et votre famille

+ Convention Collective de la Métallurgie, RTT attribués: plus besoin d'attendre un an pour prendre ses congés !

+ Esprit d'Equipe et convivialité

Et encore +

Rejoignez un groupe à fort engagement humain où professionnalisme, réactivité et souci du service client sont les garants de notre culture d'entreprise.

eXcent s'engage en faveur de la diversité et s'ouvre à tous les talents.

eXcent lance son nouveau plan stratégique baptisé PlaneXt, celui-ci intègre de nouveaux axes environnementaux et sociétaux ambitieux. Membre de la Convention des Entreprises pour le Climat (CEC), la démarche RSE au sein d'eXcent a en effet pris une nouvelle dimension : bien que déjà sensibilisé aux problématiques environnementales et sociétales, eXcent souhaite aller encore plus loin ! Notre cap 2030 : devenir Eco-Concepteur et Intégrateur de solutions industrielles contributives.

Les avantages

  • Carte Titres Restaurant (11€)
  • Possibilité de télétravail
  • Mutuelle prise en charge à 100% par eXcent pour vous et votre famille
  • RTT attribués et pas besoin d'attendre un an pour prendre ses congés
  • Convention Collective de la Métallurgie
  • CSE
  • Equilibre vie professionnelle et personnelle

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • E-mail de confirmation de réception de candidature

  • 15 minutes d'échange avec le recruteur, si votre profil est retenu

  • Entretien physique ou visio avec le recruteur et le manager

  • Entretien physique pour approfondir la partie technique, et passation de tests

  • Envoi d'une proposition contractuelle, si votre profil est retenu

Publiée le 27/08/2026 - Réf : FDP 6698

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