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Aide-Foreur Chantier Rte H/F BPS INTERIM

  • Tarbes - 65
  • Intérim
  • 1 mois
  • BEP, CAP
  • Services aux Entreprises
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  • travailler dans des conditions extérieures

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Les missions du poste

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons plusieurs Aides foreurs / Aides foreuses pour intervenir sur des chantiers de pylônes électriques pour le compte de RTE.

Vos missions

Sous la responsabilité du foreur et du chef de chantier, vous participez aux opérations de forage et aux travaux préparatoires sur les sites de pylônes : Assister le foreur dans la préparation et la réalisation des opérations de forage.

  • Préparer, installer et ranger le matériel de forage.
  • Participer à la mise en place des équipements et au balisage de la zone de travail.
  • Manipuler les outils et équipements nécessaires aux opérations.
  • Participer aux opérations de nettoyage et de remise en état du chantier.
  • Respecter les consignes de sécurité, les procédures chantier et les exigences spécifiques aux sites RTE.
  • Travailler en extérieur, sur des terrains parfois difficiles d'accès

Le profil recherché

Vous êtes motivé(e), manuel(le), sérieux(se) et ponctuel(le) et appréciez le travail en équipe et en extérieur.

Une première expérience dans le forage, les travaux publics, le BTP, les réseaux ou les travaux sur pylônes est appréciée.

Une bonne condition physique et la capacité à travailler dans des conditions extérieures sont nécessaires.

Formation et habilitations obligatoires

Pour intervenir sur les chantiers concernés, vous devez disposer des formations et habilitations requises, notamment :

  • Habilitation électrique adaptée aux travaux et opérations réalisés sur les chantiers RTE, en cours de validité.
  • Les formations complémentaires exigées par l'entreprise et/ou le chantier RTE.
  • Les habilitations devront être à jour avant la prise de poste.

Les avantages

  • Rémunération attractive (13ème mois, primes...)
  • Avantages sociaux (CSE externalisé...)
  • Travailler au sein d'une entreprise à taille humaine
  • Montée en compétences grâce aux formations régulièrement proposées
  • Évènements internes

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Sélection de votre profil

  • Entretien Teams ou téléphonique

  • Rencontre physique dans nos locaux

  • Réponse aux questions sur notre outil d’évaluation comportemental au travail

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Publiée le 27/09/2026 - Réf : 1787817087158x580441535723529300

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