Coiffeuse ou Coiffeur Homme Femme Enfant H/F
Art's Coiffure
- Saint-Priest - 69
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Détail du poste
Vous souhaitez travailler dans un salon avec une ambiance familiale et une clientèle fidèle, vous êtes à la bonne adresse !
Pour compléter mon équipe (actuellement nous sommes deux), je recherche une coiffeuse ou un coiffeur pour prestations femme (coupes/coiffages + techniques mèches/balayages) + enfant + homme (coupes classiques + tipers).
Minimum 3 ans de formation + expérience en salon.
26 H à 27.5 H/ semaine sur 3 jours.
Planning à définir à l'embauche mais au choix du candidat selon ces propositions :
- mardi/vendredi/samedi (26 H)
- ou mercredi/vendredi/samedi (27.5 H)
- ou jeudi/vendredi/samedi (27.5 H).
Salaire selon diplômes et grille de la coiffure.
Intéressement sur les ventes. Le salon vend des shampooings, soins et produits de coiffage ainsi que des bijoux fantaisie, des sacs à main et des vêtements pour femme.
Le profil recherché
Compétences: Techniques de coupes de cheveux,BP coiffure,CAP métiers de la coiffure,Certificat de spécialisation coiffure coupe couleur,Coiffure enfant,Coiffure femme,Coiffure homme,Manipulation d'outil tranchant (ciseaux de coupe, cranteur, ...),Techniques de décoloration, de coloration de cheveux (contraste, ton sur ton, d'oxydation, ...),Techniques de séchage,Utilisation de systèmes de réservation en ligne,Accueillir le client et l'installer,Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing,Réaliser une coupe ou une coiffure,Analyser les besoins des clients,Préparer et appliquer des produits colorants, décolorants (mèches, ...),Procéder à la mise en forme, au coiffage, à la fixation des cheveux (bouclage, brushing, ...),Réaliser des prestations de coiffure,Répondre aux attentes d'un client
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Coiffure
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 26/08/2026 - Réf : 212XPHL
