Adjoint Responsable Drive H/F Samsic Emploi
- Saint-Lô - 50
- Intérim
- 1 mois
- Bac
- Transport • Logistique
- Exp. 1 à 7 ans
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Horaires variables : du lundi au samedi
Détail du poste
Notre agence SAMSIC EMPLOI STLO, recherche pour client spécialisé dans la grande distribution, un(e) adjoint responsable de drive.
Sous l'autorité du Responsable Drive nous recherchons une personne pour seconder et/ou remplacer le Responsable Drive dans la gestion quotidienne et l'accueil des clients.
- Vous encadrez et animez les équipes,
- Vous coordonnez l'activité entre la réception des marchandises, la préparation des commandes et la livraison aux clients,
- Vous assurez la gestion et la mise en ligne du drive,
- Vous assurez la qualité du service auprès des clients et gérez les litiges,
- Vous veillez au respect des règles de sécurité, d'hygiène et de prévention.
Horaires variables : du lundi au samedi, mission en vue de long terme.
Poste à temps plein (39.50h) à pourvoir dès que possible.
Salaire fixe négociable selon expérience
Mission d'intérim d'un mois, en vue d'un CDI.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Le profil recherché
Nous recherchons une personne avec une première expérience réussie dans le domaine de la grande distribution.
Vos qualités relationnelles, votre sens du service client, votre dynamisme et votre enthousiasme seront vos atouts pour réussir sur ce poste.
Vous faites preuve d'autonomie et d'initiative, aimez le travail en équipe et disposez de qualités managériales.
Vous avez le profil ? Alors ne perdez pas de temps... Postulez !!
Boostez votre candidature en créant votre espace candidat sur notre site www.samsic-emploi.fr.
Et/ou contactez - nous au **.**.**.**.**.
Chez SAMSIC EMPLOI ST LO, on vous promet un accompagnement personnalisé avec des avantages : Taux horaire brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% et Participation aux bénéfices - Acompte de paie à la semaine si besoin - Montée en compétences via formation - Signatures des contrats électroniques - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, CE, location de véhicule).
Infos complémentaires
Publiée le 26/08/2026 - Réf : STLO-1235891
