Assistant Familial H/F
Maison d'enfants les petits châtelets
- Alençon - 61
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Permis B - Véhicule léger exigé
Détail du poste
Votre mission d'assistant(e) familial(e) est d'accueillir au sein de votre famille, de jour comme de nuit, par les services de l'Aide Sociale à l'Enfance, des enfants en danger, confiés sur notre établissement par les services de l'Aide Sociale à l'Enfance.
Notre projet détermine que l'assistant(e) familial(e) constitue, avec l'ensemble des personnes résidant à son domicile, une famille d'accueil.
Sous l'autorité du Responsable éducatif, l'assistant(e) familial(e) :
- Apporte à un enfant ou adolescent un cadre de vie accueillant et structurant (de 6 à 18 ans)
- Assure la réponse quotidienne aux besoins physiologiques, de sécurité, d'éducation du jeune accueilli
- Participe à l'élaboration des projets individuels dans le cadre du projet de dispositif
- Participe aux différents temps de la régulation institutionnelle (réunions d'équipes, de projets, thématiques...)
L'agrément est indispensable ainsi que l'attestation d'honorabilité.
Des temps de réunion auront lieu sur Alençon.
Le profil recherché
Compétences: Relation à l'enfant ou l'adolescent,Règles de sécurité domestique,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Surveiller l'état de santé d'un enfant
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Publiée le 26/08/2026 - Réf : 212XDCF
