Gestionnaire RH - Rhm1 H/F
Direction des Services Judiciaires
- Paris 19e - 75
- Fonctionnaire
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public d'état
Les missions du poste
Le titulaire du poste se verra confier la gestion et le suivi d'un portefeuille, sous l'autorité directe de son chef de pôle. Il participe ainsi à la mise en oeuvre de la mobilité externe des magistrats.
A ce titre, il accomplira notamment les tâches suivantes, dans le cadre d'un portefeuille prédéterminé :
- conseiller et accompagner les magistrats dans leur projet de mobilité externe puis tout au long de leur mobilité ;
- renseigner les divers organismes accueillant ou souhaitant accueillir des magistrats en mobilité externe ;
- assurer la gestion et le suivi administratif des magistrats placés en position de détachement et mis à disposition : rédaction de notes de demande d'arbitrage, analyse des candidatures, rédactions de courriers aux divers organismes d'accueil, négociation de la date de prise de fonctions du candidat retenu, préparation des dossiers de saisine du Conseil supérieur de la magistrature, élaboration des décrets de détachement, des arrêtés et des conventions de mise à disposition, des arrêtés de réintégration, des décrets de radiation des cadres, suivi de la prise en charge financière des magistrats en lien avec les organismes concernés et le secrétariat général du Ministère de la Justice, suivi des dossiers dans les logiciels de gestion Lolfi et Harmonie.
Ce poste implique une maîtrise opérationnelle des applicatifs LOLFI et Harmonie, ainsi qu'une bonne connaissance des positions administratives et du statut applicable aux magistrats (mise à disposition, détachement, disponibilité ou toute position équivalente prévue par les dispositions statutaires).
Composition et effectifs du service/ Votre hiérarchie
Sous l'égide de l'adjoint en charge de la section 2, le pôle en charge des mobilités externes (composé de 5 personnes : 1 cheffe de pôle, 4 greffiers), assure la gestion d'environ 400 positions administratives de magistrats (détachements sortants, mises à disposition sortantes) et est organisé en quatre secteurs (secteur des trois fonctions publiques et autorités administratives indépendantes, secteur des organisations internationales et des détachements à l'ENM, secteur des organisations interministérielles, et secteur des emplois fonctionnels.
Le profil recherché
Connaissances
bonne connaissance de l'organisation judiciaire et du statut applicable aux magistrats
bonne maîtrise des outils informatiques (Word - Excel - Open Office et CALC et Writer),
Savoir-être
qualités relationnelles
appétence pour le travail en équipe et en transversalité.
discrétion, rigueur, réactivité, disponibilité
Savoir-faire
intérêt porté à la gestion des ressources humaines et à administration
adaptabilité aux nouvelles technologies
capacités d'analyse, d'organisation et de rédaction
Bienvenue chez Direction des Services Judiciaires
Au sein de la sous-direction des ressources humaines de la magistrature, le bureau de la gestion des emplois et des carrières (RHM1) assure la gestion des effectifs et de l'ensemble de la carrière des magistrats depuis l'entrée en fonctions jusqu'à la retraite (hors les domaines spécifiques dévolus aux deux autres bureaux de la sous-direction notamment la déontologie, le recrutement et l'évaluation), outre le suivi des assistants spécialisés.
Le bureau RHM1 compte un effectif de 28 agents dont un chef de bureau assisté de deux adjoints, chaque adjoint étant responsable d'une section :
- la section de la mobilité vers les juridictions et l'administration centrale du Ministère de la Justice (section 1),
- la section 2 elle-même divisée en deux pôles : le pôle de la mobilité externe et le pôle retraite / fins de carrière / gestion des congés / magistrats honoraires exerçant des fonctions juridictionnelles, outre le suivi des assistants spécialisés.
Publiée le 21/08/2026 - Réf : 2026-2386017
