Garde d'Enfants -3Ans - CDD - Secteur Caluire et Alentours H/F O2
- Caluire-et-Cuire - 69
- CDD
- Temps partiel
- 6 mois
- BEP, CAP
- Services aux Personnes • Particuliers
Les compétences pour ce job
Les missions du poste
Vous recherchez une source de revenus, vous êtes disponible quelques heures par semaine ? Vous aimez partager des moments complices avec des enfants de moins de 3 ans ?
Vous êtes le talent que nous recherchons !
Pour le secteur de Caluire, Miribel, Fontaine et alentour, nous recherchons des personnes en garde d'enfants, motivées et engagées. (poste accessible à des étudiants)
Prêt(e)s à rejoindre une équipe dynamique, axée sur le partage et la convivialité ?
Votre mission si vous l'acceptez, est d'éveiller nos bouts de chou, de leur apporter des apprentissages de qualité, le tout en étant formé à notre méthode, avec des outils qui vous sont fournis tant sur l'animation que sur l'aspect sécurité.
Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie
- Accompagner les enfants de l'école ou de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne en respectant leur rythme et leurs repères
- Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge
- Veiller à leur bien-être et à leur sécurité
- Ranger les espaces de vie et le matériel utilisé
Avec O2, vous êtes bien entouré·e
- Un planning clair et adapté à vos disponibilités
- Une équipe en agence pour vous soutenir au quotidien
- Une formation à la Méthode O2 et des outils pédagogiques adaptés
Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons
- Un emploi sécurisé en CDI ou CDD, en temps partiel ou temps plein
- Une rémunération de 12,31 € à 12,67 € brut/heure selon expérience
- Prime d'ancienneté et congé d'ancienneté
- Des missions proches de chez vous
- Un parcours d'intégration personnalisé, des formations continues et des possibilités d'évolution interne
- Titres restaurant de 7,50 €, pris en charge à 50 %
- Indemnité kilométrique de 0,50 €/km (sous conditions*)
- Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge (sous conditions**)
- Des moments de convivialité en agence
- Besoin d'un véhicule ou du permis ? Oui Care facilite l'accès à un microcrédit pour financer un véhicule, des réparations ou le permis (sous conditions)
- Et encore plus : téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations
* Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail.
** Pour les contrats supérieurs à 17,5 h/semaine.
Le profil recherché
Ce que nous recherchons :
- Une bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients et de l'agence.
- Le permis B et un véhicule personnel peuvent être nécessaires selon les trajets.
- Une disponibilité régulière est exigée sur l'année scolaire.
- Une personne bienveillante, fiable, responsable et à l'aise avec les enfants.
- Une capacité à proposer des activités adaptées à l'âge des enfants et à favoriser leur éveil, notamment en anglais.
Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.
Compétences
- Respect des consignes
- Aisance avec les enfants
- Sens de la pédagogie
- Politesse
- Sens des responsabilités
- communication adaptée
- Empathie et bienveillance
- patience et calme
- A l'écoute
- sens de l'observation et de l'anticipation
Les avantages
- Flexibilité et aménagement des horaires
- Des missions près de chez vous
- Des possibilités d’évolution vers des postes en agence
- Formations et tutorat
- Téléphone professionnel
- Tickets restaurant
- Intéressement et participation
- Une équipe encadrante dynamique et accueillante
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Dépôt de candidature avec ou sans cv !
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Analyse de la candidature par un recruteur en fonction des prérequis recherchés
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Échange téléphonique avec un recruteur pour valider l’intérêt du poste
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Test à réaliser de chez vous via un lien digital ou en agence si besoin
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Entretien individuel pour échanger sur votre parcours, vos motivations et votre projet
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Entretien avec le futur manager pour les postes d’encadrants et au siège
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Validation et intégration
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Présentation des différentes étapes de votre intégration
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Accompagnement dans votre montée en compétences
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Points réguliers durant la période d’essai pour vous faire réussir
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O2 en images
La carte
4 Rue de la Gare de Cuire
69300 Caluire-et-Cuire
Publiée le 19/08/2026 - Réf : LVVZLYLCDGWQKQ505
