Chargé d'Insertion - Esat Antony H/F FEDERATION APAJH
- Antony - 92
- CDI
- Bac +2
- Santé • Social • Association
- Exp. 2 à 4 ans
Les missions du poste
Finalité du poste :
Vous contribuez à favoriser l'inclusion sociale et professionnelle des travailleurs de l'ESAT en développant leur accès au milieu ordinaire de travail.
Véritable interlocuteur de proximité, vous accompagnez les parcours professionnels des personnes accueillies, développez les partenariats avec les entreprises et coordonnez les actions favorisant leur insertion
Principales missions :
En collaboration étroite avec les moniteurs d'atelier et les équipes pluridisciplinaires, vous serez amené à :
- Accompagner les travailleurs de l'ESAT dans leurs projets d'évolution professionnelle en évaluant leurs compétences, leurs besoins et leurs aspirations.
- Identifier et développer des opportunités en milieu ordinaire (stages, mises à disposition, prestations, recrutements).
- Prospecter et fidéliser un réseau d'entreprises partenaires afin de favoriser les passerelles entre l'ESAT et le milieu ordinaire.
- Organiser, coordonner et assurer le suivi des périodes d'immersion en entreprise ainsi que l'accompagnement des travailleurs intégrés en milieu ordinaire.
- Accompagner les démarches liées aux stages, qu'il s'agisse d'une entrée en ESAT, d'une réorientation vers une autre structure ou d'un projet d'insertion en entreprise.
- Animer les points de suivi, réaliser les bilans et garantir la traçabilité des accompagnements.
- Développer et entretenir un réseau de partenaires (entreprises, organismes de formation, structures sanitaires, sociales et médico-sociales, acteurs de l'emploi et de l'insertion)
Le profil recherché
Vous êtes titulaire d'un diplôme de Chargé d'insertion professionnelle ou d'une formation équivalente.
Une expérience dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap ou dans le secteur médico-social serait un véritable atout.
Vous êtes reconnu pour :
- Votre sens de l'organisation et votre autonomie ;
- Vos capacités d'analyse et d'adaptation ;
- Votre aisance relationnelle, votre écoute et votre sens de l'accompagnement ;
- Votre capacité à travailler en réseau et à développer des partenariats ;
- Vos qualités rédactionnelles et votre maîtrise des outils informatiques.
Vous appréciez le travail en équipe et vous souhaitez vous investir dans un projet porteur de sens, au service de l'inclusion et de l'épanouissement des personnes accompagnées.
Les avantages
- Compte Epargne Temps
- Congés Annuels Supplémentaires
- Télétravail possible (pour les postes éligibles)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Pré-qualification téléphonique
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Entretien présentiel avec le N+1 et un.e chargé.e RH
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Entretien avec la direction du site
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FEDERATION APAJH en images
Publiée le 19/08/2026 - Réf : 4276755/29961173 CDFEA/92A
