Directeur de Pôle Padom - Ile de la Réunion H/F Croix-Rouge française

Piloter la gestion économique, financière et logistique

• Elaborer le budget prévisionnel ou l'état réalisé des recettes et dépenses (ERRD) dans le respect des règles et objectifs fixés, garantir son suivi et son respect ;
• Négocier le budget auprès des financeurs, le CPOM de l'établissement et rechercher des financements complémentaires / subventions ;
• Suivre la mise en oeuvre du Plan Global de Financement Pluriannuel (PGFP) et en rendre compte;
• Actualiser annuellement le PPI (programme pluriannuel d'investissement) de l'établissement, suivre le processus de validation par les instances nationales et garantir sa mise en en oeuvre et ses mises à jour ;
• Assurer un niveau d'activité (taux d'occupation,...) conforme aux objectifs fixés ;
• Garantir l'équilibre financier de l'établissement et la pérennité de l'activité ;

Manager et accompagner les équipes

• Animer, développer et fédérer l'équipe en mettant en oeuvre les rituels de management collectifs et individuels définis dans le référentiel
• Définir et adapter l'organisation aux besoins des personnes accompagnées en tenant compte des aspects budgétaires et de l'optimisation des postes de dépense dans le respect du cadre réglementaire ;
• Déployer la politique des ressources humaines sur son périmètre en termes de recrutement, d'accompagnement des parcours professionnels, de réalisation des entretiens annuels individuels

Définir et mettre en oeuvre le projet d'établissement

En lien avec le directeur régional ou par délégation le directeur territorial et les métiers :

• Co-construire le projet d'établissement/ de service en concertation avec les équipes, les personnes accompagnées et les partenaires, et en cohérence avec la programmation et les besoins du territoire, le formaliser et le faire évoluer suivant les évolutions stratégiques internes et externes, orientations stratégiques nationales et régionales et en cohérence avec l'évolution des besoins des personnes;
• Mettre en oeuvre le projet d'établissement/ de service ;

Piloter la qualité, la sécurité et la gestion des risques

• En lien avec la pôle national Qualité et la DMO et en y associant les bénéficiaires, patients et accompagnants, les partenaires et autorités de tarification :
• Garantir la conformité de l'exploitation, la sécurité, le confort et le bien-être des personnes accompagnées ;
• Analyser les évènements indésirables graves (EIG), formaliser et suivre des plans d'action;
• Veiller à l'accueil du public et des salariés conformément à la réglementation : hygiène, sécurité et bon état général des installations ;
• Garantir la continuité de service, la pérennité et l'adaptation de l'offre de service aux besoins du public aujourd'hui et demain et mettre en place les moyens nécessaires pour ce faire ;

Représenter l'établissement et développer les activités

• Développer les activités de l'établissement en proposant et pilotant de nouveaux projets et/ou en optimisant la mutualisation entre structures ;
• Développer et inscrire les actions de l'établissement au sein des réseaux locaux et développer des partenariats ;

Poste basé à Saint-Denis de La Réunion.

CDI