Chef Comptable H/F
France Travail
- Saint-Denis - 974
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 5 ans min.
Détail du poste
OFFRE A POURVOIR A COMPTER DU 1ER SEPTEMBRE.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre Chef comptable (H/F) afin de rejoindre notre Groupe multi-activités .
Référent(e) de la comptabilité du Groupe, vous superviserez une comptable.
Ce poste vous offre une véritable autonomie dans vos missions :
- la supervision de la comptabilité courante
- la préparation et le pilotage des clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles pour chaque entité
- la préparation des états financiers
- la gestion des audits
- la mise en place, l'optimisation et le contrôle des procédures comptables
- la constitution et le suivi des dossiers de révision
Votre profil :
Vous avez une expérience confirmée en comptabilité
- d'au moins 5 ans en cabinet comptable si vous souhaitez évoluer sur un poste de responsable ou
- d'au moins 2 à 3 ans sur un poste de responsable/chef comptable avec des compétences /une expérience de supervision / encadrement d'une équipe comptable
- Connaissance du logiciel QUADRATUS
- Vous êtes à l'aise dans un environnement où il faut gérer plusieurs sujets et plusieurs entités en parallèle.
Vous vous reconnaissez ? Rejoignez notre équipe !
Le profil recherché
Compétences: Fiscalité,Assurer la conformité réglementaire des opérations comptables,Etablir des déclarations fiscales et sociales
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Contrôle technique automobile
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 18/08/2026 - Réf : 212PHWL