Directeur de Crèche H/F
France Travail
- Besançon - 25
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Les compétences pour ce job
Détail du poste
En tant que Directeur(rice), vous êtes le garant du bien-être, de l'épanouissement et de l'accueil de confiance des enfants et des parents. Pour cela, vous prenez en charge un groupe d'enfants de 2 ans et demi à 6 ans et avez pour principales missions :
- S'assurer du bon fonctionnement de la structure d'accueil et fédérer votre équipe (temps de réunions, échange)
- Accompagner votre équipe dans la réalisation de ses missions éducatives
- Garantir la mise en place et le suivi du projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif
- Communiquer avec les familles, avec les partenaires et avec le réseau Familles rurales
- Assurer la gestion administrative et financière de la structure (inscriptions via le portail Familles, facturation via un logiciel, commande des repas, suivi comptable, courses, planning des activités.)
- Assurer le suivi du personnel (gestion temps travail, contrat de travail, embauche, variables de paie...)
- Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité et d'hygiène (suivi des protocoles)
- Se positionner en tant que médiateur en cas de conflit entre les salariés
- Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants
Vous êtes annualisé(e) avec des périodes d'activités hautes et des périodes d'activités basses. Votre planning sera élaboré en collaboration avec votre Directeur(rice) territorial. Une coordination est fixée de manière hebdomadaire.
Intégrer Familles Rurales, c'est bénéficier d'une mutuelle familiale prise en charge à 50% par l'employeur, un Comité social Economique proposant notamment des réductions et avantages sociaux (voyages, commerce.), la possibilité d'évoluer et de mobilité dans le réseau.
Travail en journée sur les horaires d'ouverture de la crèche, planning variable entre 07h30 à 18h30h
Vous encadrez une équipe de 6 professionnels et travaillerez autour de la mise en d'un projet éducatif et pédagogique.
Vous disposez d'une capacité d'écoute et d'adaptation aux publics, pédagogie, sens des responsabilités, autonomie, esprit managériale, disponibilité, qualités relationnelles et dynamisme sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
Prêt(e) pour l'aventure ? Venez nous rencontrer au salon Cap vers l'emploi le 10 septembre de 9h à 17h.
Le profil recherché
Compétences: Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Concevoir un projet éducatif
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Publiée le 18/08/2026 - Réf : 212PXWH