ABER Propreté emploi
ABER Propreté recrutement

Agent de Propreté Période Estivale H/F ABER Propreté

  • Châteaubriant - 44
  • CDD
  • Temps partiel
  • 21 août 2026 - 11 septembre 2026
  • 3 semaines
  • BEP, CAP
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 0 - 1 an (débutants acceptés)
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Les missions du poste

Pour la période estivale, nous vous proposons des postes à temps partiel ou temps plein pour réaliser des prestations de nettoyage chez nos clients.

Nous recherchons un agent de propreté pour une prestation de nettoyage de surface de vente.

Vous interviendrez le mardi et le vendredi de 12h à 13h15 soit 2h30 par semaine.

CDD de remplacement du 21/08 au 11/09.

Vos missions seront les suivantes :

Vous gérez les différentes tâches de nettoyage à effectuer sur votre ou vos chantiers et en lien avec la fiche de poste et les consignes qui vous sont fournies ;
Vous respectez et appliquez les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers;
Vous vérifiez la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles;
Vous maintenez le matériel professionnel en état d'utilisation;

Une formation au poste vous sera dispensée dès votre prise de fonction, vous pourrez être amené à travailler seul ou en équipe.

Le profil recherché

Pour mener à bien votre mission vous avez :

  • Le sens de l'organisation
  • La volonté de produire un travail de qualité
  • Le sens du service client
  • Un bon relationnel
  • Une grande disponibilité : Les horaires peuvent être variables et en journée.
  • Le petit plus : Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien.

Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler !

En tant qu'employeur, l'entreprise veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés.

Les avantages

  • Travailler en autonomie
  • Flexibilité des horaires
  • Mutuelle
  • Prévoyance
  • Participation aux bénéfices

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Le candidat postule à une offre ou dépose sa candidature spontanée sur notre page carrière

  • Un premier temps d’échange a lieu avec un membre de l’agence ou de l’équipe RH

  • Le candidat aura l’occasion de rencontrer son futur manager en entretien physique

  • Pour les encadrants un entretien sera également organisé avec l’équipe RH

La carte

8 Rue Gabriel Delatour

44110 Châteaubriant

Localiser le poste

Publiée le 17/08/2026 - Réf : b8a28f2e-2a3f-4dff-b5b0-a94ec5cbce7b

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