Accompagnant Educatif et Social H/F

Ass de Gestion Jean Xxiii

  • Châlons-en-Champagne - 51
  • CDI
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
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Les compétences pour ce job

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Détail du poste

CDI temps plein

Au sein de notre Résidence, l'accompagnant éducatif et social (AES), participe, sous le contrôle de l'infirmier(e), à la réalisation des soins d'hygiène et à la surveillance de l'état général du Résident.

L'AES assiste, participe, aide la personne dans les moments importants de la vie quotidienne du Résident (réveil, lever, toilette, habillage et déshabillage, repas et nutrition, déplacements, coucher, sommeil) en utilisant au maximum les capacités de la personne et en travaillant en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. Participe à l'élaboration et au suivi du projet individualisé du résident

Un week-end sur deux travaillé.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social,Connaissance des principes de la bientraitance,Techniques de manipulation de la personne âgée ou accompagnée,Techniques de communication non verbale,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée,Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes,Evaluer régulièrement l'évolution de la personne accompagnée,Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage,Contribuer à maintenir et développer l'autonomie des personnes,Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Savoir alerter en cas de problème ou d'urgence,Surveiller l'état de santé d'une personne,Veiller à l'hygiène corporelle des personnes,Contribuer au bien-être psychologique d'une personne,Contribuer au bien-être physique d'une personne,DE Accompagnant Educatif et Social

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Publiée le 17/08/2026 - Réf : 212MXFF

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