Directeur d'Accueil de Loisirs H/F
Federation Oeuvres Laiques Haute Savoie
- Arbusigny - 74
- CDI
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Contexte
La FOL 74 de Haute Savoie recrute un.e directeur/trice pour l'accueil périscolaire et pause méridienne d'Arbusigny.
Le poste est situé sur la commune d'Arbusigny dans le cadre d'une convention entre l'Association « Lou Ptiou Golus » à Arbusigny et la FOL 74. La commune d'Arbusigny est partenaire.
Poste à pourvoir au plus vite.
Missions
Sous la responsabilité du directeur du Directeur du secteur animation du réseau de la FOL 74 (siège), le coordinateur/trice aura pour mission :
- Diriger l'accueil périscolaire matin (24 enfants), midi (110 enfants) et soir (58 enfants) dans le cadre de la réglementation de la SDJES
- Encadrer et animer les temps d'animation
- Organiser toutes les missions administratives (dont les inscriptions) liées au fonctionnement
- Recrutement et suivi des animateurs
- Rédiger le Projet Pédagogique en lien avec l'équipe et les bilans
- Animer le comité de pilotage FOL - Mairie
Profil recherché
- Poste de confiance, bon relationnel
- Capacité à travailler en équipe
- Ponctualité, sérieux, grande disponibilité
- Intérêts pour les vocations sociales, éducatives et d'Education Populaire
- Maitrise logiciels informatiques
Expérience : Animation avec les enfants
Diplôme souhaité : BPJEPS, BAFD ou équivalence PSC1
Le profil recherché
Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 14/08/2026 - Réf : 212LQCR
