Etik Assurance emploi
Etik Assurance recrutement

Gestionnaire Sinistres en Assurance Construction H/F Etik Assurance

  • Dardilly - 69
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac +2
  • Banque • Assurance • Finance
  • Exp. 1 à 7 ans
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

Détail du poste

ETIK ASSURANCE RECRUTE !

  • Localisation : Dardilly (69) - Poste réparti entre TETRIS Assurance et ETIK Assurance

  • Contrat : CDI - Temps plein (35h)

  • Rémunération : 30 000 € à 36 000 € brut annuel

  • Prise de poste : Dès que possible

  • Télétravail : Possible selon organisation

Le contexte

Nous accompagnons les professionnels avec une vision moderne, humaine et exigeante de l'assurance.

Dans le cadre du lancement d'une délégation de gestion pour le compte de ZURICH, nous recherchons un(e) Gestionnaire Sinistres Assurance Construction (H/F) pour intervenir sur un périmètre stratégique, structurant pour les deux entités.

Parce que vous arriverez au coeur d'une période particulièrement structurante : le développement de délégations à fort enjeu technique, qui renforcent notre positionnement sur le marché de l'assurance construction.

Ces évolutions s'inscrivent dans une dynamique claire : confier davantage de responsabilités en gestion, avec un niveau d'exigence élevé en matière de qualité, de maîtrise technique et de relation partenaire.

L'organisation repose sur un fonctionnement transverse entre TETRIS Assurance et ETIK Assurance, avec une montée en puissance progressive d'un pôle dédié à cette activité.

Votre rôle

Rattaché(e) à Line, Responsable Indemnisation, et en collaboration étroite avec Océane, Gestionnaire Indemnisation, vous intervenez sur la gestion des sinistres dans le cadre de la délégation ZURICH.

Vous évoluez dans un environnement bi-structure, avec un positionnement opérationnel clé : vous êtes garant(e) de la qualité de gestion, de la fiabilité des dossiers et du respect des engagements dans un cadre délégué.

Votre rôle intègre une dimension importante de structuration et d'appropriation des process, dans un contexte en construction.

Vos missions principales

Au quotidien, vous serez amené(e) à :

1. Analyse et instruction des dossiers sinistres

  • Recevoir, analyser et enregistrer les déclarations

  • Vérifier les garanties contractuelles et la recevabilité des dossiers

  • Organiser les expertises en lien avec compagnies, experts et clients

2. Suivi opérationnel et relation partenaires

  • Être un interlocuteur privilégié pour les partenaires et compagnies

  • Répondre avec pédagogie aux sollicitations et demandes d'informations

  • Gérer réclamations, recours et contestations éventuelles

3. Gestion technique des dossiers

  • Analyser les rapports d'expertise

  • Apprécier les enjeux techniques et financiers

  • Sécuriser les décisions d'indemnisation

4. Reporting, conformité et amélioration continue

  • Veiller au respect des procédures internes et délégations compagnies

  • Tenir à jour les données dans les outils de gestion

  • Collaborer avec les autres services pour fluidifier les process

5. Contribution à la structuration de la délégation

  • Participer activement à la mise en place et à l'évolution des process

  • Identifier les axes d'amélioration et les points de vigilance

  • Contribuer à la montée en puissance du dispositif ZURICH

Le profil que nous recherchons

Votre expertise :

  • Minimum 2 à 3 ans en gestion de sinistres

  • Bonne maîtrise des mécanismes d'indemnisation

  • Une expérience en assurance construction (DO / RC / PIB) est un atout

  • Capacité à gérer des dossiers techniques avec autonomie

  • À l'aise dans un environnement structuré et exigeant

Votre posture :

  • Rigueur et sens des responsabilités

  • Capacité d'analyse et prise de recul

  • Qualité relationnelle et sens du service

  • Autonomie et organisation

  • Capacité d'adaptation

Les petits + qui font la différence :

  • Expérience en délégation de gestion ou courtage grossiste

  • Capacité à argumenter et sécuriser ses décisions

  • Appétence pour les environnements en construction

  • Esprit d'initiative

  • Vision process et amélioration continue

Les 6 premiers mois chez ETIK Assurance

Dès votre arrivée, vous bénéficierez :

  • D'un accompagnement de proximité par votre manager et l'équipe

  • D'une montée en compétences progressive, sécurisée et concrète

  • D'une prise d'autonomie réelle avec des missions responsabilisantes

  • D'un environnement bienveillant favorisant l'apprentissage

Pourquoi rejoindre ETIK Assurance ?

  • Une entreprise à taille humaine, en forte croissance

  • Un management accessible et impliqué

  • Une culture fondée sur la confiance, l'autonomie et la responsabilisation

  • Des projets concrets, utiles, avec un impact réel

  • Une attention portée à l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle

Ce que nous vous offrons

  • Tickets Restaurant

  • Mutuelle prise en charge à 80 %

  • Télétravail selon les métiers

  • Accord d'intéressement

  • Prime de cooptation

  • Congés ancienneté

  • CSE

  • Moments de convivialité tout au long de l'année

Inclusion & diversité

ETIK Assurance est engagée en faveur de l'égalité des chances.
Toutes les candidatures sont étudiées avec attention, y compris celles de personnes en situation de handicap.

Envie de nous rejoindre ?

Vous vous reconnaissez dans ce poste et souhaitez contribuer à une autre vision de l'assurance professionnelle ?

Adressez-nous votre CV, accompagné de quelques lignes sur vos motivations et votre vision du rôle.

Même si vous ne cochez pas toutes les cases, n'hésitez pas à postuler : ce sont aussi les personnalités et les parcours atypiques qui font la richesse de nos équipes.

Nous serons ravis d'échanger avec vous.

Pour en savoir plus sur notre activité : https://www.etik-assurance.com/

Les avantages

  • Vie collective: séminaires, team-building...
  • Tickets Restaurants & cuisine équipée pour une pause dej' conviviale !
  • Télétravail : un rythme régulier mis en place dans chaque service
  • Matériel confortable de dernière génération: double écrans, casques...
  • Espaces de vie: machine Nespresso, distributeur boissons/confiseries
  • Accessibilité: stationnement gratuit, accessibilité transports

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Echange téléphonique avec notre Chargée de Recrutement

  • 1er Entretien / RH + Métier

  • 2ème Entretien / RH + Métier

  • Demi-journée d'immersion si nécessaire !

  • Proposition d'embauche

La carte

7 Chemin des Hirondelles

69570 Dardilly

Localiser le poste

Publiée le 13/08/2026 - Réf : teamtailor-7642809-2143184

Postuler
Créez votre compte Hellowork et

envoyez votre candidature !

Ces offres pourraient aussi
vous intéresser

Maxcover recrutement
Lyon 6e - 69
CDI
30 000 - 35 000 € / an
Télétravail occasionnel
Voir l’offre
il y a 9 jours
NoveoCare recrutement
Voir l’offre
il y a 1 jour
SVI ASSURANCES recrutement
Lyon 6e - 69
CDI
30 000 - 45 000 € / an
Télétravail partiel
Voir l’offre
il y a 1 jour
Voir plus d'offres
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Nous suivre sur :
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Accessibilité : non conforme Aide et contact