Chargé de Mission Mise en Oeuvre Suivi et Coordination des Politiques Publiques H/F
Etablissements publics de coopération intercommunale
- Saint-Benoît - 974
- Fonctionnaire
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Directement placé(e) sous l'autorité de la DGA Attractivité et Rayonnement du Territoire, le ou la chargé(e) de mission contribue à la conception, à la mise en oeuvre, à la coordination, au suivi et à l'évaluation des politiques publiques et projets stratégiques relevant du périmètre de la DGA.
Il ou elle apporte une expertise transversale et une aide à la décision, organise la contribution des directions et services, sécurise les méthodes de pilotage et veille à la traduction opérationnelle des orientations arrêtées par la CIREST.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o974260806000731-charge-e-mission-mise-oeuvre-suivi-coordination-politiques-publiques?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Connaissances
- Environnement institutionnel, compétences et fonctionnement d'un EPCI ; processus de décision et relations avec les communes membres.
- Conception, mise en oeuvre et évaluation des politiques publiques territoriales.
- Méthodes de conduite de projets complexes, de prospective, de concertation et de gestion des risques.
- Principes budgétaires, administratifs et partenariaux applicables aux projets territoriaux.
Savoir-faire
- Structurer et piloter plusieurs projets transversaux, définir les priorités et tenir les échéances.
- Construire des indicateurs fiables, analyser des données et interpréter les résultats.
- Rédiger des notes stratégiques, rapports, synthèses et supports d'aide à la décision.
- Animer des réunions, coordonner des acteurs aux intérêts différents et faire émerger des solutions partagées.
- Repérer les difficultés, rendre compte avec précision et proposer des mesures correctrices.
Aptitudes professionnelles
- Autonomie, rigueur méthodologique et sens des responsabilités.
- Capacité d'analyse, de synthèse, d'anticipation et de proposition.
- Qualités relationnelles, diplomatie et aptitude à la négociation.
- Discrétion professionnelle, loyauté et respect de la confidentialité.
- Réactivité, adaptabilité et sens du travail collectif.
Publiée le 12/08/2026 - Réf : O974260806000731