Directeur Périscolaire H/F
Caz a Marmailles
- Saint-Paul - 974
- CDD
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Les compétences pour ce job
Détail du poste
Sous l'autorité du Conseil d'Administration et de la coordinatrice, vous assurez le management de l'équipe d'animation et garantissez la sécurité physique, affective et morale des enfants.
Vous gérez la relation avec les familles, les partenaires et la partie administrative/budgétaire (facturation, émargements, budgets prévisionnels).
Vos missions principales sont :
- Organiser, coordonner et superviser l'accueil périscolaire (matin, midi, soir, mercredi, vacances).
-Être présent sur son site respectif aux horaires d'accueil.
- Élaborer et mettre en oeuvre le projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif.
- Assurer le management et l'accompagnement de l'équipe d'animation.
- Garantir la sécurité physique, affective et morale des enfants accueillis.
- Gérer la relation avec les familles, les enseignants, les partenaires et la collectivité.
- Participer à la gestion administrative et budgétaire du service.
-Participer au recrutement des animateurs en partenariat avec les membres du Conseil d'Administration.
-Faire les déclarations auprès des instances an cas d'absence du coordinateur ou de la coordinatrice.
-Faire remonter les informations au Conseil d'Administration pour déclarations aux financeurs (CAF, Mairie) en cas d'absence du coordinateur ou de la coordinatrice.
-Savoir s'adapter aux enfants et aux collègues si l'on est amené à changer de site pour renforcer les équipes en sous-effectif.
Le profil recherché
Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
Langues: Français souhaité
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Publiée le 11/08/2026 - Réf : 212JGCF