Vendangeurs H/F
Ras 1450
- Saint-Pierre-de-Bœuf - 42
- Intérim
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Les compétences pour ce job
Détail du poste
Missions
Récolte manuelle des grappes de raisin.
Tri du raisin si nécessaire.
Respect des consignes de qualité et de sécurité.
Participation au bon déroulement des vendanges.
Profil recherché
Débutants acceptés.
Motivation, sérieux et ponctualité.
Aptitude au travail en extérieur et en équipe.
Bonne condition physique.
Conditions
Contrat saisonnier.
Poste à pourvoir pour la période des vendanges.
Horaires variables selon les conditions météorologiques.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Gestes et postures de manutention,Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
Langues: Français souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Compétences: Gestes et postures de manutention,Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
Langues: Français souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Publiée le 11/08/2026 - Réf : 212JBWC