Conseiller en Insertion Professionnelle H/F
Ass aux Benefices de L'insertion des Am
- Nice - 06
- CDI
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
Dans le cadre de son chantier d'insertion l'Association aux bénéfices de l'insertion des Alpes maritimes - ABI06 recrute un(e) Conseiller(ère) en insertion professionnelle.
Sous la responsabilité de la directrice, vous accompagnez les salariés en parcours d'insertion dans la construction et la mise en oeuvre de leur projet professionnel, avec pour objectif une sortie durable vers l'emploi ou la formation.
Vos missions principales :
- Accueillir, informer et accompagner les salariés en insertion ;
- Réaliser les diagnostics socioprofessionnels et identifier les freins à l'emploi ;
- Construire, suivre et actualiser les parcours individualisés d'insertion ;
- Mettre en place des actions de remobilisation, d'orientation et de recherche d'emploi ;
- Accompagner les démarches administratives et les étapes de retour à l'emploi ou à la formation ;
- Développer et entretenir les relations avec les partenaires de l'emploi, de la formation et de l'insertion ;
- Participer au suivi administratif et à l'évaluation des parcours ;
- Travailler en lien avec l'équipe encadrante du chantier et les partenaires extérieurs.
Le profil recherché
Compétences: Accueillir, orienter, renseigner un public,Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne,Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle,Accompagner et développer l'autonomie dans l'usage des outils numériques et des services digitaux,Accompagner la recherche d'emploi et le reclassement,Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle,Concevoir et mettre en place un entretien individuel ou collectif,Coordonner l'accompagnement socioprofessionnel d'une personne,Elaborer des stratégies d'insertion professionnelle,Formuler des conseils personnalisés à l'occasion d'un entretien,Mener différents types d'entretien pour accompagner des personnes dans l'élaboration de leur projet d'orientation prefessionnelle,Mobiliser, initialiser les aides et mesures pour l'emploi en fonction des besoins de la personne,Travailler en groupe, en réseau
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 11/08/2026 - Réf : 212JDQC
