Chargé Administratif et Financier H/F COALLIA
- Guyancourt - 78
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 4 à 6 ans
Les missions du poste
En lien direct avec la Directrice Territoriale, vos missions seront les suivantes :
- Conseiller et accompagner les opérationnels dans l'identification des données pertinentes à recueillir : élaboration de tableaux de bord, études transversales permettant un suivi fiable et pertinent de l'activité ;
- Assurer le suivi budgétaire : élaboration des budgets, ajustement des prévisions, analyse des écarts, suivi des dépenses, etc ;
- Produire et analyser les états ponctuels et périodiques, alerter sur les écarts et suggérer des solutions pour les réduire ;
- Assurer le suivi financier des conventions, des affectations de résultats, des comptes administratifs, en soutien au Territoire ;
- Mener un reporting auprès de la Direction ;
- Analyser de la santé financière des différents dispositifs et comparaison avec N-1 ;
- Contrôler le respect des règles et mener une veille réglementaire.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec la Directrice Territoriale, sur l'identification des points clés de l'activité et définirez les axes d'amélioration via la proposition de nouveaux outils de pilotage.
Avantages :
- 7 semaines de congés payés
- Compte Epargne Temps (CET)
- Avantages proposés par le CSE
- Accord télétravail
Le profil recherché
Rigoureux et autonome, vous vous adaptez facilement à un environnement en pleine mutation. Votre appétence technique et votre curiosité vous permettent de vous approprier l'environnement dans lequel vous évoluez. Par votre excellente capacité d'analyse, vous savez mettre en place les indicateurs pertinents afin de suivre l'activité.
Enfin, votre aisance relationnelle vous aide à collaborer avec les différents interlocuteurs
Vous maitrisez l'outil informatique word , excel et le logiciel SAP.
Les avantages
- 7 semaines de congés payés
- Carte déjeuner
- Primes
- Télétravail
- CSE
- Formations collectives
- Compte Epargne Temps (CET)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Si votre CV est sélectionné, vous serez contacté par le recruteur opérationnel
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Premier échange téléphonique pour préciser le poste
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Premier entretien physique ou en visioconférence avec le recruteur
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En fonction du poste, un second entretien avec un RH
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Pour les postes cadre, un dernier entretien avec un membre du comité de direction
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COALLIA en images
Publiée le 10/11/2026 - Réf : CHARGE ADM FINANCIER / PORCHEVILLE / 78-11359
