Eiffage Energie Systèmes emploi
Eiffage Energie Systèmes recrutement

Responsable d'Affaires H/F Eiffage Energie Systèmes

  • Mulhouse - 68
  • CDD
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Secteur Energie • Environnement
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Les compétences pour ce job

Les missions du poste

Vos missions

Eiffage Energie Systèmes - Nucléaire est un acteur majeur de la filière nucléaire française!

Nous sommes concepteur et intégrateur de solutions en génie électrique, automatisation des procédés et systèmes mécanisés.
Forts de plus de 50 ans d'expertise, nous poursuivons nos engagements pour faire de l'entreprise l'acteur de référence sur l'ensemble du cycle de vie du parc électronucléaire en France pour chacun de nos métiers.

Avec plus de 1100 collaborateurs et un chiffre d'affaires de 165 millions d'euros en 2025, nous cultivons un fort réseau de proximité grâce à nos implantations dans toute la France.

Rejoignez nos équipes d'experts et contribuez à un secteur d'avenir en pleine transformation !

En constante évolution, nous recherchons un Responsable d'affaires H/F.

Le poste est à pourvoir en CDI.

Sous la responsabilité du responsable d'activité, vous assurez les missions suivantes :

  • Assurer la relation client : entretenir le portefeuille clients existantet fidéliser les clients entrants sur ses affaires.

  • Développer son portefeuille clients.

  • Proposer et négocier des variantes techniques et économiques

  • Représenter l'entreprise dans les limites de sa délégation depouvoir.

  • Participer à l'élaboration des offres technico-commerciales (pour

  • les petites affaires de proximité).


Dimension management contractuel :

  • Prendre connaissance de toutes les pièces contractuelles

  • techniques et administratives et des limites de prestation.

  • Gérer le contrat : suivi des délais contractuels, émission des

  • réserves formalisées, traçabilité des évènements.

Dimension management des affaires et des équipes :

  • Veiller au respect des règles de sécurité dans le cadre de sa délégation de pouvoir.

  • Analyser les accidents/incidents, les risques et définir les moyens

  • de prévention adaptés.

  • Elaborer et mettre en oeuvre le plan d'actions (préventives,correctives) QSSE.

  • Coordonner les étapes de la vie de l'affaire (études, achats, revueset réception) dans le respect des obligations règlementaires et desprocédures internes.

  • Garantir et piloter la réalisation d'une ou plusieurs affaires dansson intégralité dans le respect des règles éthiques des affaires, dela sécurité, des coûts, de la qualité et des délais.

  • Déterminer le budget d'exécution en accord avec sa hiérarchie :main d'oeuvre, achats, frais divers, matériel, sous-traitance, études, marge, etc.

  • chantier.

  • Fixer les plannings et piloter les objectifs de productivité de

  • Organiser et planifier les moyens techniques et humains.

  • Piloter l'exécution des travaux avec l'encadrement de chantier.

  • Assurer le management des équipes.

Dimension gestion / trésorerie :

  • Assurer le reporting mensuel : coûts directs, CA, marge suivant lesobjectifs définis.

  • Chiffrer les travaux supplémentaires et complémentaires.

  • Emettre les demandes de facturations et suivre les encaissementsafin d'optimiser la trésorerie.

  • Contribuer à l'élaboration des budgets prévisionnels de son

  • périmètre

Le poste nécessitera des déplacements ponctuels à Mulhouse.

Le profil recherché

Votre profil

Vous êtesissu d'une formation supérieure en génie électrique, électrotechnique, maintenance industrielle ou équivalent.

Expérience :

Fort de vos compétences, vous disposez d'uneexpérience notable dans l'étude de prix, le chiffrage ou la gestion des affaires.
Une connaissance des tableaux électriques est un atout.

Compétences techniques:

Excellent gestionnaire, maitrisant les aspects techniques, contractuels et organisationnels des affaires, vous faites preuve d'esprit d'autonomie et d'initiatives. Vous êtes capables de fédérer afin de mener à bien les missions et relever de nouveaux défis.

Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

Rejoignez-nous !

Les avantages

  • Actionnariat salarié
  • Télétravail selon le poste
  • Intéressement / Participation
  • RIE ou ticket restaurant ou panier repas selon la localisation

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Préqualification téléphonique

  • Entretien RH

  • Entretien avec le manager opérationnel

  • Entretien avec le N+2

La carte

9 Rue de Saint-Amarin

68200 Mulhouse

Localiser le poste

Publiée le 10/08/2026 - Réf : JR2026-4327

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