Agent Comptable et Polyvalent H/F

Mairie Beligneux

  • Béligneux - 01
  • CDD
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 5 ans min.
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Détail du poste

Missions principales
Gestion comptable et financière
- Réception, vérification et classement des pièces comptables : factures, PJ, bons de commande ;
- Contrôle de la validité des pièces (mentions obligatoires, service fait) ;
- Saisie des factures, mandats et titres de recettes dans le logiciel comptable ;
- Préparation des bordereaux de mandatement et de titres ;
- Suivi des engagements et liquidation des dépenses ;
- Veille sur les opérations comptables et respect des délais.

Relations avec les fournisseurs et le comptable public
- Accueil et renseignement des fournisseurs ;
- Suivi des relances, litiges et paiements ;
- Transmission des pièces au comptable public (Trésor) ;
- Vérification des retours du comptable (rejets, observations).

Suivi administratif et transversal
- Classement, archivage réglementaire des pièces comptables ;
- Gestion des stocks;
- Mise à jour des tableaux de bord financiers.

Accueil et secrétariat
- Accueil physique et téléphonique ;
- Rédaction de courriers simples, attestations, notes internes.

Le profil recherché

Experience: 5 An(s)

Compétences: Logiciels comptables,Codifier une facture,Faire preuve d'appétence pour l'utilisation de logiciels numériques et de nouvelles technologies,Garantir la confidentialité des informations

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 06/08/2026 - Réf : 212DLKS

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