Un·e Agent de Service Polyvalent en CDD à 22H30 - Semaine - Ppe139 H/F
Val Horizon
- Saint-Didier-de-Formans - 01
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
LE PÔLE PETITE ENFANCE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E AGENT DE SERVICE POLYVALENT en CDD à 22H30 par semaine - PPE139
Votre futur employeur, l'association Valhorizon, fait partie d'un groupe coopératif composé de 20 structures associatives ou coopératives. Nos activités et notre fonctionnement sont fondés sur un principe de non-lucrativité, de solidarité et d'utilité sociale. Inscrit dans l'Economie Sociale et Solidaire, notre but commun est de construire et d'apporter des réponses aux besoins des habitants des territoires de la Dombes - Val de Saône et de l'ouest lyonnais, dans leur vie quotidienne (emploi, insertion, Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant, Relais Petite Enfance, centres de loisirs.)
LE PÔLE PETITE ENFANCE de VALHORIZON regroupe 5 crèches et 3 RPE (Relais Petite Enfance)
Intégrez le pôle petite enfance de l'association Valhorizon pour 5 bonnes raisons :
- Travailler sur 4,5 jours pour préserver un équilibre de vie personnelle et professionnelle
- Bénéficier de formations et de temps d'analyse de la pratique professionnelle, de réunion d'équipe
- Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif
- Favoriser l'accompagnement des familles vulnérables et des enfants en situation de handicap
- Contribuer au projet associatif en faveur du développement durable et participer au projet de développement des valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire
En tant qu'agent de service, sur des missions d'entretien, sous la responsabilité de la directrice du Pôle Petite Enfance, rattachée à la responsable de la structure, sur un EAJE de 30 places, vous participez à :
- Effectuer l'entretien des locaux en application du plan de nettoyage et de désinfection, le rangement, le nettoyage.
- Assurer la propreté et la distribution du linge
Vous êtes la personne que nous recherchons si :
- Vous avez une expérience sur un poste similaire.
- Vos capacités d'organisation, votre rigueur, votre autonomie, votre maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité, votre esprit d'équipe, votre capacité relationnelle, votre adaptabilité, votre dynamisme ainsi que votre discrétion professionnelle seront de véritables atouts.
Ce profil vous correspond ? Alors, nous vous proposons :
- Un CDD à temps partiel (renouvelable) - 22h30 par semaine du lundi au vendredi de 13h30 à 18h
- Une rémunération brute mensuelle de 1 297,31 € dans le cadre de la convention ECLAT
- Des avantages : 2 jours de congés supplémentaires, mutuelle d'entreprise, CSE, CNAS, prime d'ancienneté, reprise d'ancienneté (selon les conditions de la convention ECLAT), remboursement des abonnements de transports en commun à hauteur de 50%.
- La localisation : Saint Didier de Formans
Le poste est à pourvoir à compter du 25/8/2026.
Pour nous rencontrer :
Envoyez votre CV et Lettre de motivation à ****@****.** à l'attention de Mme Bertaina Elodie (indiquez la référence et l'intitulé de l'offre dans l'objet)
Pour découvrir notre association qui oeuvre pour le territoire Dombes Saône Vallée : https://www.valhorizon.fr/
Référence de l'offre : PPE139
Le profil recherché
Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Baliser les zones glissantes,Préparer du matériel en prévision d'un travail
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 06/08/2026 - Réf : 212DBPZ
