Agent - Agente d'Entretien-Propreté H/F
Clair et Net Proprete
- Landivisiau - 29
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Clair et Net Propreté, entreprise indépendante à taille humaine, implantée à Landivisiau recrute sur Landivisiau et ses environs un(e) agent (e) de propreté en CDI à temps partiel
Accordant une importance particulière à la proximité et la personnalisation de nos services, nous recherchons un (e) collaborateur (trice), rigoureux (se) dynamique et autonome sachant faire preuve d'initiative afin d'apporter à nos clients des prestations de qualité.
www.clairetnet-bretagne.fr
Sous la responsabilité de votre responsable de zone, vos missions seront :
Assurer le nettoyage des parties communes des copropriétés et le service répurgation ;
Assurer le nettoyage de bases vie ;
Assurer le nettoyage des locaux et bureaux dans le respect des cahiers des charges fournis ;
Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers;
Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation ;...
Travail du lundi au samedi (inclus) le matin, avec 1 jour de repos en plus du dimanche
Le poste comprend des déplacements aux alentours de Landivisiau
Temps Partiel 25h / hebdo
Vous avez idéalement :
Une première expérience significative sur un poste similaire;
Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe
Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation
Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien.
Permis B (manuel) indispensable. ( véhicule de service équipé mis à disposition)
Le profil recherché
Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 05/08/2026 - Réf : 212CNZR
