Commercial - Commerciale en Automobiles H/F

EWIGO

  • Saintes - 17
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 6 mois min.
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Les compétences pour ce job

Détail du poste

Si vous êtes passionné(e) par l'automobile et que vous recherchez un défi captivant au sein de la franchise numéro 1 dans l'automobile en France, nous avons une opportunité pour vous !
En tant que Commercial Automobile H/F au coeur de notre franchise prestigieuse, vous serez le visage de notre entreprise.
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Nous vous proposons, soit un contrat salarié ou bien vous avez la possibilité de le choisir en non salarié
Poste pour début septembre.
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***Missions Principales***

- Prospecter et fidéliser une clientèle.
- Conseiller et accompagner les clients dans le choix de leur véhicule.
- Négocier les conditions de vente et conclure les contrats.
- Assurer le suivi administratif des ventes.
- Atteindre les objectifs commerciaux fixés.

***Compétences Requises***

- Sens de la négociation et des relations commerciales.
- Autonomie et capacité à organiser son travail.
- Bonne maîtrise de l'outil informatique et des logiciels de gestion commerciale.
- Excellente présentation et sens du service client.
- Dynamisme, rigueur et détermination.

***Ce que nous offrons**

- Formation complète du modèle qui colle à la franchise pour exceller dans le domaine de l'automobile.
- Environnement de travail dynamique et stimulant.
- Rémunération attractive à la commission.

Rejoignez nous pour vivre votre passion de l'automobile tout en bénéficiant d'une rémunération attractive et de perspectives de carrière excitantes au sein de la franchise numéro une en France !

Le profil recherché

Experience: 6 Mois - Tout domaine commercial

Compétences: Apporter un conseil d'achat de véhicule adapté au besoin et attentes du client

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Commerce de voitures et de véhicules automobiles légers

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

Publiée le 05/08/2026 - Réf : 212CLHT

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