Animateurs - Animatrices Accueil de Loisirs Inclusif H/F
Loisirs Pluriel Territoire de Belfort
- Belfort - 90
- CDD
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 6 mois min.
Les missions du poste
Nous recrutons en Contrat d'Engagement Educatif (CEE), des animateurs/animatrices :
> Sur les mercredis en période scolaire
> et du lundi au vendredi sur les vacances scolaires
Travail de 8H30 à 18H30
Vous aurez pour missions :
- Accompagner les enfants sur tous les temps de vie quotidienne
- Accompagner les enfants en situation de handicap
- Concevoir et mettre en place des projets d'animation adaptés aux besoins du public accueilli
- Participer à la mise en oeuvre du projet pédagogique de la structure
- Assurer la sécurité morale, physique et affective des enfants
- Favoriser les relations avec les familles
- Participer à des temps de réunion
Qualification/Compétences :
- Disponibilité et ponctualité
- Savoir travailler en équipe
- Capacité à transmettre les informations
- Savoir s'adapter efficacement à toute situation
3 journées de sensibilisation dans l'année pour les équipes d'animation.
Le profil recherché
Compétences: Assurer la sécurité des participants durant les activités,Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public,Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Préparer l'espace et le matériel nécessaires à la séance d'activité,Promouvoir le respect mutuel entre les jeunes,Proposer et animer des activités de loisirs adaptées pour favoriser le développement personnel
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Bienvenue chez Loisirs Pluriel Territoire de Belfort
Publiée le 04/08/2026 - Réf : 212BSCR
