Orano emploi
Orano recrutement

Technicien Analyste Laboratoire H/F Orano

  • Gard - 30
  • CDD
  • Bac +2
  • Secteur Energie • Environnement
  • Exp. 1 à 7 ans
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Les missions du poste

Rattaché au pôle Méthodes et Services de Marcoule, vous travaillerez pour le compte d'un chef de projet, sous la responsabilité du responsable d'activité production.

En tant que technicien analyste laboratoire, vos missions seront les suivantes :

* Vous interviendrez sous hotte ventilée, en boîte à gants et enceinte blindée sur des échantillons issus notamment du démantèlement.
* Vous effectuerez des analyses chimiques et utiliserez les techniques associées : chromatographie ionique, HPLC, spectrométries d'émission et d'absorption, titration, spectrométrie UV, teneur en eau, densité.
* Vous analyserez les résultats, garantirez leur pertinence et assurerez leur validation.
* Vous développerez et validerez des méthodes dans le cadre de la jouvence des appareils.
* Vous rédigerez les documents opérationnels et techniques associés à vos interventions.
* Vous assurerez le maintien en conditions opératoires des appareils d'analyse : suivi métrologique, étalonnage, maintenance de premier niveau.
* Vous participerez aux retours d'expérience et proposerez des évolutions méthodologiques ou techniques.
* Vous appliquerez l'ensemble des consignes de sûreté, sécurité, gestion des matières nucléaires et environnement.
* Vous rendrez compte régulièrement de vos activités à votre chef d'équipe et signalerez toute anomalie ou dysfonctionnement.

Le profil recherché

Vous êtes diplômé Bac +2/3 en chimie, avec une expérience dans ce domaine, idéalement en environnement nucléaire.

Vous maîtrisez les techniques associées : chromatographie ionique, HPLC, ICP AES, AA, spectrométrie UV.

Rigoureux, tenace, impliqué : vous travaillez avec méthode et savez rendre compte avec clarté.

Votre bon relationnel et votre sens des responsabilités feront la différence au quotidien.

Les avantages

  • Orano décroche la première place au classement HappyTrainees® 2025
  • Jusqu’à 90 jours de télétravail par an
  • Un congé paternité majoré de 4 jours, soit 32 jours
  • Des carrières variées et évolutives : + de 500 mobilités / an
  • Près de 39 heures de formation par an en moyenne par salarié(e)
  • Une culture de l’innovation encouragée
  • Des environnements de travail collaboratifs, modernes et innovants
  • Un écosystème + de 1 500 start-up et PME innovantes
  • Collaboration avec +100 start-up dans une approche
  • + de 100 M€ investis chaque année dans la R&D
  • Des packages salariaux avantageux
  • TOP 10 « Mission inspirante » classement Universum Ingénieurs & Cadres

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Trouvez l’offre qui vous correspond et déposez votre CV !

  • Vous échangerez avec un recruteur, un manager et un RH.

Publiée le 04/08/2026 - Réf : 15188_1785854833

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