Agent Spécialisé - Agente Spécialisée des Écoles Maternelles Ase H/F
Mairie
- Saint-Chély-d'Apcher - 48
- CDD
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Vous intervenez au sein du groupe scolaire public de la commune de Saint Chély d'Apcher en qualité d'agent d'accompagnement à l'éducation des enfants
Durant les jours d'école (4 jours : lundi, mardi, jeudi et vendredi) :
- vous participez à la surveillance des enfants de l'école maternelle durant le temps méridien de 11h30 à 13h30 (cantine et hors temps cantine) ;
- vous accompagnez ponctuellement la surveillance des enfants de la garderie des enfants de maternelle les matins et soirs ;
- vous réalisez le ménage des locaux scolaires le soir de 16h30 à 19h30
Conditions d'exercice :
Surveillance des enfants à la pause méridienne et si nécessaire aide à la distribution des repas à la cantine
Ménage des locaux scolaires (espaces communs et classes)
Garderie : accueil des parents, distribution des gouters, accompagnement aux toilettes
Profils recherchés :
Avoir la capacité d'évoluer au milieu de jeunes enfants
Maîtriser parfaitement les activités de propreté et d'hygiène
Avoir le sens du relationnel
Appliquer les consignes de sécurité
Maitriser les gestes en cas d'accident, de manifestation allergique, et de troubles du comportement
Le profil recherché
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Accueillir des enfants,Communiquer à l'oral en milieu professionnel,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 03/08/2026 - Réf : 211ZLGP