Agent de Nettoyage H/F
Edp Flandre
- Steenvoorde - 59
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Les compétences pour ce job
Détail du poste
Remplacement du 10 au 31/08 inclus.
Prestation le lundi et jeudi de 8h à 10h15
Mission :
* Assurer le nettoyage et l'entretien des bureaux, salles de réunion et espaces communs.
* Nettoyer et désinfecter les sanitaires.
* Effectuer l'aspiration et le lavage des sols.
* Dépoussiérer les bureaux, le mobilier, les rebords de fenêtres et les surfaces.
* Vider les corbeilles et remplacer les sacs poubelles
* Réapprovisionner les consommables (papier toilette, essuie-mains, savon, etc.).
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Collecter des déchets ménagers ou industriels
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences: Collecter des déchets ménagers ou industriels
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 03/08/2026 - Réf : 211ZGZL
