Ingénieur en Conception de Capteurs d'Images Cmos H/F CEA
- Grenoble - 38
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Industrie high-tech • Telecom
- Exp. 5 ans min.
Les compétences pour ce job
Les missions du poste
Nous rejoindre, pour quoi faire ?
Rejoignez un environnement de recherche unique, au coeur de l'innovation, et contribuez au développement de technologies de pointe pour les capteurs d'images CMOS !
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire d'une vingtaine d'ingénieurs et techniciens, vous concevez des solutions innovantes et participez à des projets de recherche à fort impact technologique, en lien étroit avec les experts du CEA-Leti et les partenaires industriels.
Vos missions principales sont de :
- Concevoir et dimensionner des architectures innovantes de pixels pour les capteurs d'images CMOS à l'aide d'outils de simulation et de CAO.
- Imaginer de nouvelles briques technologiques et piloter leur développement avec les technologues du laboratoire et les experts procédés de la salle blanche.
- Définir les plans de tests, participer aux caractérisations électro-optiques et analyser les performances des pixels développés.
- Échanger avec les clients des projets afin de comprendre leurs besoins et contribuer à la rédaction des livrables contractuels.
- Contribuer à la feuille de route du laboratoire en proposant de nouvelles orientations de recherche et d'innovation.
- Piloter des projets et encadrer des doctorants ainsi que, selon les besoins, certains collaborateurs du laboratoire.
Le profil recherché
Qu'attendons-nous de vous ?
L'indispensable, c'est votre expertise en physique des semi-conducteurs et en procédés de fabrication associés, validé par un diplôme d'ingénieur ou équivalent, idéalement complétée par un doctorat.
Vos atouts, ce sont votre expérience en conception électronique et votre maîtrise des outils de CAO analogique, notamment Cadence et SPICE.
Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans ce domaine et disposez idéalement d'une première expérience en conception de pixels pour capteurs d'images CMOS.
Curieux(se) et passionné(e) par l'innovation, vous souhaitez élargir vos compétences vers les aspects optiques des composants afin de développer une vision globale des imageurs et d'évoluer progressivement vers un rôle d'architecte imageur.
Autonome, force de proposition et doté(e) d'un excellent esprit d'équipe, vous savez collaborer avec des interlocuteurs variés, communiquer efficacement et partager vos avancées. Ces qualités seront essentielles pour contribuer pleinement aux projets de développement menés au sein de notre équipe.
Vous avez encore un doute ? Nous vous proposons :
- Un écosystème de recherche à la pointe, unique en son genre et dédié à des thématiques à fort enjeu sociétal, reconnu internationalement,
- Des installations technologiques de dernière génération,
- Un cadre de travail agréable et une équipe engagée,
- Un poste au coeur de la métropole grenobloise, facilement accessible via la mobilité douce encouragée financièrement par le CEA,
- Un équilibre vie privée - vie professionnelle reconnu,
- Un accord QVT incluant la possibilité de télétravail si le poste est éligible,
- Une rémunération adaptée prenant en compte votre profil et expérience professionnelle, bénéficiant d'une progression régulière,
- Une épargne entreprise abondée par le CEA,
- Une politique diversité et inclusion,
- Un environnement propice aux évolutions professionnelles, par des formations et de l'accompagnement à la mobilité,
- Un CSE actif en termes de loisirs et d'activités extra-professionnelles,
Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l'inclusion des travailleurs handicapés.
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Les avantages
- Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine
- 52 jours de congés/RTT
- Possibilité d’aménagement du temps de travail
- Formation personnalisée
- Restauration d’entreprise
- Offre de transport interne et prise en charge Navigo and co,
- Mutuelle d’entreprise avantageuse
- CE (aides vacances, loisirs, frais de garde, scolarité des enfants etc
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Dépôt de CV via notre site carrière
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Préqualification téléphonique
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Entretiens et évaluation avec manager et RH
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Négociation salariale et contrat de travail
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Embauche et intégration
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CEA en images
Publiée le 03/08/2026 - Réf : 2026-41101
