Comptable H/F Angevin Entreprise Générale Bretagne
- Rennes - 35
- CDI
- BEP, CAP
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- BTP
- Exp. 1 à 7 ans
Les compétences pour ce job
Les missions du poste
Dans le cadre du développement du groupe, nous recherchons un(e) comptable afin de renforcer l'équipe centrale. Vos principales missions seront les suivantes :
- Gérer la comptabilité fournisseurs, refacturations intra-groupe, respect de la réciprocité des comptes, collecte éléments de paie, rapprochements bancaires, établissement des déclaration fiscales (TVA, TVS...)
- Participer à des projets d'amélioration continue de la fonction comptable,
- Seconder la responsable comptable sur la clôture des comptes annuels,
- Garantir la qualité des comptes et respecter les échéances,
- Gérer les flux de trésorerie et optimiser la trésorerie du groupe.
Le profil recherché
De formation Bac +2 en gestion administrative ou en comptabilité, vous justifiez d'une première expérience réussie en comptabilité.
Vous êtes rigoureux(se), polyvalent(e), organisé(e) et avez un esprit d'équipe.
Idéalement, vous maîtrisez le logiciel SAGE COMPTA.
Vous appréciez les défis et êtes prêt(e) à les relever, alors n'hésitez pas à nous adresser votre CV.
Poste basé ZAC Atalante à Rennes, à pourvoir dès que possible.
Bienvenue chez Angevin Entreprise Générale Bretagne
Le Groupe Angevin, entreprise familiale du bâtiment parmi les plus importantes de la région Bretagne / Pays de la Loire est spécialisée dans le Gros-Œuvre. Toujours en développement, le Groupe est aujourd'hui reconnu pour son savoir-faire en Gros-Œuvre, mais aussi en Entreprise Générale et en Conception-Réalisation et accroît son périmètre jusqu'en IDF.
ETI réactive, performante et forte de ses 800 collaborateurs, le Groupe Angevin est la société-mère de seizesociétés distinctes réalisant un chiffre d'affaire de plus de 290 millions d'euros.
Infos complémentaires
Rémunération selon profil, temps complet, 13ème mois, RTT, mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur, tickets restaurants
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Candidature en ligne.
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Pré qualification téléphonique en fonction du poste.
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Entretiens RH et opérationnel.
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Entretien avec la Direction en fonction du poste.
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Sélection et intégration.
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Publiée le 03/08/2026 - Réf : 4249028/29807340 C/35R
