Azaé emploi
Azaé recrutement

Laveur de Vitre H/F Azaé

  • Chartres - 28
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Services aux Personnes • Particuliers
  • Exp. 1 an min.
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Les missions du poste

ET SI VOUS REJOIGNEZ AZAÉ CHARTRES ?

Vous souhaitez intégrer une structure soucieuse du bien-être de ses clients et de ses employés ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) Laveur(euse) de Vitre pour compléter l'équipe de notre agence Azaé Chartres.

LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES

En total autonomie, vous entretenez les vitres et les vérandas de l'habitat de nos bénéficiaires. Vous êtes amené à monter sur une échelle ou sur un escabeau.

Durant vos interventions, vous appliquez les règles d'hygiène et mettez en oeuvre des procédures de nettoyage adaptées.

Le profil recherché

VOUS ÊTES...

Soigneux et maîtrisez les techniques de nettoyage de vitres.

Vous avez le goût du travail bien fait tout en étant autonomes, serviables et discrets.

AVEC AZAÉ CHARTRES, VOUS BÉNÉFICIEZ...

* Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise ,. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.35€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.



Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Vous candidatez (avec ou sans CV)

  • Nous échangeons par téléphone

  • Nous nous rencontrons à l’agence (ou au siège selon le poste)

  • Nous signons le contrat

  • Vous démarrez et nous vous accompagnons

  • Nous réalisons des points de suivi réguliers

  • Vous validez votre période d’essai

Publiée le 31/07/2026 - Réf : dxxkzTHQZlpj99Tyw8dODk8PQokpzdIzmFBX1LlcfwU

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