Instructeur en Locomotion H/F

Irsam la Ressource

  • Sainte-Marie - 974
  • CDI
  • Bac +2
  • Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste

Envie de larguer les amarres vers une mission qui a du sens ?
Embarquez avec nous et naviguons ensemble vers un avenir solidaire !

Nous recherchons un INSTRUCTEUR EN LOCOMOTION (H/F)
CDI à pourvoir dès à présent - Temps plein (1 ETP)
Basé dans le Nord, Île de La Réunion

Établissement : IRSAM LA RESSOUCE - Sainte-Marie
IES LA RESSOURCE Institut d'Éducation Sensorielle qui accueille et accompagne des enfants et jeunes de 3 à 20 ans (déficients auditifs ou visuels avec ou sans handicaps associés).

Missions principales :
L'instructeur de locomotion, sous la responsabilité hiérarchique de la Cheffe de service, intervient auprès d'enfants et d'adolescents déficients visuels afin de leur apprendre à se déplacer en sécurité, avec autonomie et aisance. Intégré à une équipe pluridisciplinaire, il agit en lien étroit avec les familles, les enseignants, les soignants et l'ensemble des professionnels impliqués.

Il évalue les capacités de repérage spatial, les habitudes de déplacement, les besoins et les attentes de chaque jeune. Sur cette base, il élabore un Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA), structuré autour d'apprentissages concrets et progressifs, en séance individuelle ou collective.

En partenariat avec les familles et les professionnels, l'instructeur assure un suivi régulier, fournit des conseils sur l'accessibilité et les outils de compensation, et rédige des comptes rendus des interventions, tout en se tenant à jour dans son domaine d'activité.

Il soutient également les parents dans la compréhension des enjeux liés à la mobilité de leur enfant, les informe sur les dispositifs existants et contribue à leur mise en oeuvre.

Enfin, il participe activement à la coordination du projet personnalisé, rédige des bilans et comptes rendus, et assure une veille continue sur les évolutions de son domaine.

Profil recherché
- Titulaire d'un Certificat d'aptitude à l'éducation et la rééducation en locomotion des personnes déficiences visuelles
- Capacité à travailler de manière autonome et en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire
- Capacité à faire preuve d'anticipation
- Sens de l'organisation
- Être attentif, patient et pédagogue
- Capacité à pratiquer une écoute active
Ce poste est ouvert à toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Spécificités du poste :
- Respect du secret professionnel et du public accueilli
- Vous serez amené(e) à vous déplacer sur le secteur Nord de l'île.
- Une connaissance du handicap et des troubles associés seraient un plus.
- Vous possédez de l'expérience dans une fonction similaire.
- Une connaissance du secteur médico-social serait un plus.
- Casier judiciaire vierge

Être titulaire d'un diplôme du secteur médico-social, paramédical ou éducatif (ex: ergothérapeute, éducateur spécialisé, infirmier, psychomotricien).

Comment postuler ?
Envoyez votre CV et lettre de motivation à : ****@****.** ou via notre site : www.irsam.fr sous la référence INSTRUCTEURLOCO-CDI1-JUILLET2026.

Rejoindre l'Association IRSAM, c'est choisir une aventure humaine, solidaire et porteuse de sens.
Alors, naviguez avec nous et ENSEMBLE, FAVORISONS L'AUTONOMIE !

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Conseiller la personne sur des aides techniques (aides visuelles, déambulateur) ou installer le matériel (pose de barrière de protection, réglage de hauteur de table),Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Former des personnes malvoyantes, non-voyantes

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Publiée le 30/07/2026 - Réf : 211WJWS

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