Auxiliaire de Puériculture H/F
Mairie de Epagny Metz Tessy
- Epagny Metz-Tessy - 74
- CDI
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
MISSIONS
Assurer l'accueil, les soins, la sécurité et l'accompagnement du jeune enfant dans le respect du projet d'établissement, en collaboration avec l'équipe et les familles.
ACTIVITÉS
Accueil et accompagnement
Accueillir l'enfant et sa famille dans un climat de confiance.
Accompagner la période d'adaptation et soutenir la parentalité.
Assurer un accueil individualisé selon les besoins de l'enfant et de sa famille.
Soins et développement de l'enfant
Réaliser les soins d'hygiène, les repas et accompagner le sommeil.
Garantir la sécurité physique et affective de l'enfant.
Observer son développement, respecter son rythme et favoriser son autonomie.
Proposer des activités d'éveil adaptées et aménager les espaces de vie.
Rôle de référent(e)
Assurer le suivi individualisé de l'enfant.
Transmettre les informations utiles à l'équipe, à la direction et aux familles.
Santé, hygiène et sécurité
Évaluer l'état de santé de l'enfant et alerter si nécessaire.
Appliquer les protocoles médicaux, d'hygiène et de sécurité.
Prévenir les risques et réagir en cas d'urgence.
Communication et travail en équipe
Assurer des transmissions écrites et orales fiables.
Participer aux réunions, formations et au projet pédagogique.
Contribuer à la démarche qualité et adopter une posture professionnelle.
Encadrement
Accueillir, accompagner et évaluer les stagiaires et apprentis.
Entretien
Veiller à l'entretien des espaces, du matériel et du linge.
Participer à la gestion du matériel.
Polyvalence
Assurer les remplacements et participer aux ouvertures/fermetures de la structure selon les besoins.
PROFIL RECHERCHÉ
Connaissances
Développement du jeune enfant.
Règles d'hygiène, de santé et de sécurité en EAJE.
Notions de la fonction publique territoriale.
Compétences
Respect de la confidentialité et du secret professionnel.
Travail en équipe, sens des responsabilités et gestion du stress.
Capacité d'observation, d'adaptation et de remise en question.
Respect des procédures et du cadre réglementaire.
Qualités
Bienveillance, patience, dynamisme et disponibilité.
Sens de l'écoute, de la communication et de l'entraide.
Réactivité, adaptabilité et professionnalisme.
Présentation soignée et comportement exemplaire.
Le profil recherché
Compétences: Pathologies de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accueillir des enfants,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant,Vigilance permanente pour la sécurité des enfant,Gestion du stress et maîtrise de ses émotions,Respecter les autres, ne pas exprimer ni porter de,Bienveillant(e), disponible, motivé(e), dynamique,,Respect du secret professionnel et de la confident,accueillant(e), patient(e) et Réactivité ,Capacité à se former et s'informer,Respect du taux d'encadrement règlementaire,Maintien d'une distance professionnelle adaptée,sang-froid et sens des responsabilités
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Publiée le 30/07/2026 - Réf : 211WSFK
