Agent d'Accueil Centre Social H/F

Vigan BRAQUET

  • Bagnols-sur-Cèze - 30
  • CDD
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 an min.
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Détail du poste

Missions :
1. Contribuer au projet accueil en veillant à l'implication des publics à la vie du centre social :
o Proposer une offre globale d'information et d'orientation au sein du centre et vers les partenaires
o Animer et gérer l'espace d'accueil : accueil physique et téléphonique, écouter, informer, orienter. Gérer les affichages, la documentation, les salles et le matériel
o Accompagner les publics dans leurs recherches et/ou besoins en lien avec le projet du centre et l'activité du territoire
o Effectuer les tâches administratives afférentes à l'accueil
o Participer à la construction de liens entre les usagers
o Participer au réseau Guid'asso.
2. Coopérer en interne au recueil, à l'analyse et à la communication des données et des informations des publics du territoires :
o Actualiser les données d'activités
o Veille sociale
o Recueillir les besoins des habitants et leurs idées de projets collectifs
o Enregistrer les adhésions et inscriptions, leur règlement et tenir le fichier des adhérents à jour.

3. Contribuer à l'enrichissement des relations partenariales de proximité :
o Connaitre les ressources du territoire pour orienter les publics
o Participer au suivi du réseau partenarial
o Diffuser des informations recueillies entre les partenaires et les équipes
o Contribuer aux actions de communication du centre et des acteurs locaux engagés dans le projet social

Compétence(s) du poste -
Sens de l'écoute et des relations humaines
Utilisation de logiciels et outils informatiques
Travail en équipe
Faire lien entre l'équipe, les habitants et les partenaires
Gestion de planning
Capacité rédactionnelle
Être accueillant-disponible-réactif et faire preuve de discrétion

Contrat - temps de travail et conditions
Employeur : MOSAÏQUE EN CEZE
Lieu de travail : 30200 - BAGNOLS SUR CEZE
Type de contrat : Contrat à durée déterminée - remplacement d'un salarié absent
Durée hebdomadaire de travail : temps partiel ou temps plein
Salaire indicatif : Selon convention collective ELISFA
Qualification : Emploi repère chargé d'accueil
Salaire de base : 2072.50 € brut mensuel pour 1 ETP
Expérience : Expérience souhaitée de 2 ans
Formation : Bac, Bac +2 ou équivalent
Permis : B - Véhicule léger
Effectif de l'entreprise : 10 à 19 salariés
Autres : Maitrise des outils logiciels bureautique Microsoft (Word, Excel). Connaissance du logiciel gestion des activités « INOé » appréciée,
Mutuelle d'entreprise,
Poste à pourvoir le plus tôt possible,

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Organisation du système sanitaire et social,Accueillir, orienter, renseigner un public,Actualiser l'affichage, les informations mises à la disposition d'un public,Assurer la confidentialité des échanges et informations,Assurer le lien entre les usagers et les ressources externes,Créer une relation de confiance,Organiser un espace d'accueil,S'adapter à son interlocuteur,Utiliser les outils numériques

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.

Publiée le 30/07/2026 - Réf : 211WNVS

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