Chargé de Mission Cohésion Sociale - Mairie de Valenciennes H/F Communes
- Valenciennes - 59
- Fonctionnaire
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Dans le cadre du Contrat Quartiers 2030 signé en 2024, la Ville de Valenciennes poursuit son engagement en faveur du développement social des quartiers prioritaires de la politique de la ville (QPV), de la participation des habitants et du renforcement de la cohésion sociale.
Le Contrat Quartiers 2030 s'articule autour de cinq priorités :
- favoriser l'insertion sociale et professionnelle
- promouvoir la santé des habitants
- agir contre les violences conjugales et intrafamiliales
- soutenir la réussite éducative et la parentalité
- prévenir la délinquance et ses conséquences
Ces priorités sont complétées par trois axes transversaux :
- la mobilité
- la transition écologique
- l'égalité entre les femmes et les hommes
Dans ce cadre, le (la) Chargé(e) de mission Cohésion sociale participe à la mise en oeuvre des actions inscrites dans le Contrat Quartiers 2030. Il (elle) assure le suivi et la coordination des projets menés dans les QPV, anime les partenariats locaux et veille au respect des engagements pris par les porteurs de projets afin de garantir la cohérence et l'efficacité des interventions conduites sur le territoire.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o059260728001427-charge-mission-cohesion-sociale-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Compétences techniques
- Bonne connaissance des dispositifs de la Politique de la Ville et des enjeux du développement social local.
- Maîtrise du fonctionnement des collectivités territoriales et du tissu associatif.
- Connaissance des méthodes de pilotage, de suivi et d'évaluation des politiques et actions publiques.
Qualités personnelles
- Sens de l'organisation, rigueur et autonomie.
- Excellentes qualités relationnelles et aptitude à travailler en partenariat et en réseau.
- Réactivité, capacité d'adaptation et esprit d'initiative.
- Sens de l'écoute, de la médiation et du dialogue.
- Discrétion professionnelle et fort sens du service public.
Conditions d'exercice
- Déplacements réguliers sur les quartiers prioritaires de la politique de la ville.
- Participation ponctuelle à des réunions organisées en soirée.
- Travail en transversalité avec les services municipaux ainsi qu'avec les partenaires institutionnels et associatifs du territoire.
- Une expérience dans la conduite et le suivi de projets partenariaux, ainsi que dans la collaboration avec les acteurs associatifs et institutionnels, sera appréciée.
Publiée le 30/08/2026 - Réf : O059260728001427
