Animateur Référent Jeunesse H/F

IFAC

  • Sartrouville - 78
  • CDD
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
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Les compétences pour ce job

Détail du poste

Placé sous l'autorité du Responsable de l'équipement sur lequel il est affecté, l'Animateur référent jeunesse a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en oeuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient. Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient.
Activités principales
L'Animateur référent jeunesse joue un rôle de soutien au Responsable d'équipement. En son absence, il est le contact privilégié sur la structure pour répondre aux sollicitations des usagers, de la collectivité ou des salariés. Il prend en charge sur de courtes périodes l'activité de la structure afin d'en assurer la bonne organisation. Par ailleurs, ses activités principales demeurent les mêmes qu'un animateur.
Relais d'information
- Assurer des taches de gestion partielle sous l'autorité du Responsable de l'équipement,
- Assurer le bon fonctionnement de l'équipe d'animation et assurer la gestion de l'équipement,
Responsable temps méridien
- Assurer la coordination du temps méridien et le bon fonctionnement de l'équipe d'animation
Encadrement du public 11-17 ans
- Assurer un rôle d'éducateur auprès des publics encadrés,
- Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés,
- Faire preuve de discernement dans ses actions, en constante vigilance auprès des publics confiés,
- Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale,
- Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute personne compétente en cas de problème (parents, Responsable d'équipement, coordination, pompiers.),
- Être à l'écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes.
- Ranger l'espace d'animation, vérifier l'état des stocks, du matériel, des équipements et signaler les besoins,
Conception et conduite de projets jeunesse
- Participer à la définition des besoins des publics de la structure et adapter les activités à ces besoins,
- Imaginer et mettre en oeuvre les projets en lien avec le projet éducatif de sa structure, le projet socio-éducatif de l'Ifac et les contraintes du territoire,
- Concevoir et mettre en oeuvre des supports d'information et de présentation des projets/activités,
- Organiser des manifestations, des sorties, des ateliers pour les publics encadrés,
- Créer le lien entre les participants et permettre la mise en place de l'intergénérationalité,
- Inclure les différents partenaires dans la réalisation des projets pour donner une ampleur locale à nos actions.
- Travailler à l'animation de la vie locale au sein de la structure et à la mise en place d'actions hors les murs pour attirer et fidéliser de nouveaux publics
Suivi et évaluation des activités et projets mis en oeuvre
- Être à l'écoute des publics et détecter les difficultés pouvant être rencontrées,
- Assurer un retour à sa hiérarchie sur les actions mises en oeuvre (tableaux de bords, comptes rendus.) et partager ses bonnes pratiques/réussites avec ses collègues.
- Contribuer à la valorisation des actions menées par et auprès des jeunes
- Associer les jeunes, famille, partenaires à l'évaluation des actions afin de recueillir leur retour et évaluer la pertinence des activités menées
Communication et animation du réseau partenarial
- Gérer et suivre les inscriptions aux différents ateliers, activités, journées,
- Animation du réseau social jeunesse (Instagram)
- Promouvoir auprès des usagers/adhérents les actions mises en oeuvre au sein de l'équipement (programme pédagogique, activités proposées, matériel utilisé, compétences des collaborateurs.),
- Faire un retour aux usagers (parents.) sur les activités effectuées et les progrès réalisés.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres activités récréatives et de loisirs

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Publiée le 29/07/2026 - Réf : 211VYWR

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