Eleveur Eleveuse Confirme·e en Elevage Laitier H/F
Comite de Bassin D'emploi aux Sources du
- Saint-Félix-Lauragais - 31
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Urgent : Un poste d'éleveur/se confirmé/e est à pourvoir au plus vite pour compléter l'équipe de l'élevage.
L'entreprise :
Exploitation agricole polyvalente avec élevage de chèvres et de vaches laitières, SAU 60ha, transformation de 140 000 litres de lait de chèvre et 130 000 litres de lait de vache, vente directe et accueil à la ferme.
Missions:
Traite, alimentation et soins aux animaux, gestion de la reproduction, conduite de tracteur, irrigation et cultures fourragères, suivi du pâturage.
Profil recherché :
Sérieux/se, vous aimez l'élevage et le travail en équipe et savez être autonome.
Formation en élevage (laitier de préférence) et expérience exigées. Conduite de tracteur et engins. Compétences en bricolage et mécanique appréciées.
Conditions :
CDI temps plein avec 2 mois de période d'essai. Travail le week-end en planning alterné (un week-end sur trois, récupérations en semaine). L'entreprise est également ouverte à une démarche d'installation en tant qu'associé/e.
Le profil recherché
Compétences: Méthodes d'élevage,Désinfecter et décontaminer un équipement,Dispenser les soins préventifs ou curatifs aux animaux,Préparer la traite (regroupement et préparation des animaux),Réaliser la traite
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 29/07/2026 - Réf : 211VVGV