Référent IA Générative H/F Emil Frey France
- Chasseneuil-du-Poitou - 86
- CDI
- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Exp. 3 ans min.
Les compétences pour ce job
Les missions du poste
Description du poste
Emil Frey France, leader de la distribution de véhicules en France et plus largement acteur du secteur de la mobilité, recrute pour sa holding un Référent IA Générative H/F.
Qu'est-ce qu'on vous propose ?
Dans le cadre du développement de la stratégie IA du Groupe et la volonté de l'utiliser en tant que levier d'innovation, la Direction Data & Innovation renforce son équipe avec le recrutement d'un Référent IA Générative.
Votre mission ne consiste pas seulement à utiliser l'IA : vous ferez émerger les meilleurs usages, accompagnerez les équipes dans leur adoption et transformerez les expérimentations en solutions industrialisées créatrices de valeur.
Vos principales missions :
- Animer la communauté de Key Users IA du Groupe, identifier les ambassadeurs et créer une dynamique collective autour des nouveaux usages
- Concevoir et diffuser les supports pédagogiques (guides, tutoriels, bibliothèques de prompts), animer ateliers, démonstrations et retours d'expérience
- Vulgariser les sujets techniques, conseiller les équipes métiers dans le choix des solutions et accompagner le changement
- Identifier, qualifier, prioriser les besoins et transformer les idées des collaborateurs en cas d'usage IA à forte valeur ajoutée
- Concevoir, tester et déployer des workflows no-code intégrant l'IA générative (n8n, Make, Power Automate, Zapier...)
- Connecter les outils entre eux (API, webhooks, intégrations SaaS) pour construire des automatisations de bout en bout
- Valider le ROI, transformer les POC en solutions industrialisées, robustes, maintenables, évolutives, et garantir leur intégration dans l'écosystème data du Groupe
- Assurer une veille active sur l'IA générative et un reporting régulier auprès de la Direction et du COMEX
- Développer les usages de la data visualisation et de l'analytique à travers des cas d'usage concrets
Vous évoluerez dans un groupe d'envergure qui saura vous offrir des projets stimulants avec :
- Salaire: A partir de 40K€ brut annuel selon profil (fixe + variable correspondant à un mois de salaire)
- Statutcadre au forfait 218 jours avec RTT
- Mutuelle IRP Auto
- Avantages : Participation - Restaurant d'entreprise - Salle de sport - Remises sur l'achat et l'entretien de véhicules
Le profil recherché
Description du profil
Qui êtes-vous ?
Si comme nous, vous êtes orienté «résultat», que vous osez entreprendre et innover et que vous croyez en la force du collectif, alors vous êtes au bon endroit.
Diplômé d'un Bac +5 (école d'ingénieurs, école de commerce ou spécialisée en IT/digital), vous justifiez d'une expérience confirmée en transformation digitale ou IA générative.
Expertise technique
- solide connaissance des LLM et de leurs usages : prompt engineering, gestion du contexte, RAG et agents IA
- maîtrise des outils d'automatisation no-code tels que n8n, Make ou Zapier
- capacité à connecter différents outils et services via API
- bonne compréhension des enjeux de sécurité et de gouvernance liés à l'IA générative
Qualités personnelles
Curieux et pédagogue, vous aimez expérimenter, comprendre et partager. À l'aise avec les sujets techniques comme avec l'accompagnement humain, vous avez à coeur d'aider les métiers à s'approprier des solutions innovantes.
Les plus
Une expérience des agents IA, du RAG, des MCP et de l'environnement Microsoft 365 sera particulièrement appréciée.
Notre Process de recrutement :
Etape 1. Analyse de votre candidature
Etape 2. Premier échange (téléphone ou visio) pour mieux vous connaître et répondre à vos questions
Etape 3. Rencontres avec un ou plusieurs managers lors d'entretiens dédiés
Etape 4. Décision rapide avec un retour clair et transparent
Pour des raisons de lisibilité, cette annonce est rédigée au masculin. Engagés dans une démarche en faveur de la mixité, de l'égalité professionnelle et de l'inclusion, nous accordons bien évidemment la même qualité de traitement à l'ensemble des candidatures, quel que soit le genre, l'origine ou les croyances de nos candidats.
Rémunération A partir de 40K€ brut / an
Les avantages
- Leader et moteur sur son secteur en France et en Europe
- Entreprise centenaire et actionnariat familial
- CSE et Avantages collaborateur (achat de véhicules, entretien, pièces)
- Culture forte du développement des compétences
- Nombreuses opportunités de carrière (évolution, mobilité)
- Entreprise en pleine transformation (nombreux projets ! )
- Responsabilisation et innovation
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Echange téléphonique de 30 minutes avec une personne de l'équipe recrutement
-
Entretien physique avec votre manager opérationnel et/ou un membre de l'équipe recrutement
-
Entretien physique avec le responsable RH ou/et votre manager N+2
-
Emil Frey France en images
Publiée le 29/07/2026 - Réf : Ref # 1532