Assistant Petite Enfance H/F
CCAVM
- Avallon - 89
- CDD
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Sous l'autorité hiérarchique du Président ou par délégation selon les mission, du Vice-Président en charge du service Pôle Enfance Jeunesse.
Sous l'autorité de la Directrice de la structure, vous intégrerez une équipe bienveillante, engagée dans un accompagnement individualisé et respectueux des besoins fondamentaux de chaque enfant.
Vous participerez activement à la mise en oeuvre du projet éducatif de la crèche, dans un environnement valorisant les relations humaines, l'écoute, la co-construction avec les familles et l'adaptation aux rythmes naturels de l'enfant.
MISSIONS PRINCIPALES :
- Participer activement à la mise en oeuvre, au suivi et à l'évaluation du projet éducatif, avec une implication particulière dans le développement de l'itinérance ludique au sein de la crèche.
- Accompagner les équipes dans des contextes où le turnover est présent, en contribuant à renforcer la cohésion, à stabiliser les pratiques professionnelles et à maintenir une qualité d'accueil constante pour les enfants et les familles.
- Concevoir et animer des temps d'éveil favorisant l'autonomie, la créativité et l'exploration sensorielle des enfants.
- Garantir la sécurité affective, physique et émotionnelle des enfants accueillis.
- Favoriser une relation de confiance et de co-construction avec les familles.
- Assurer la continuité de direction en l'absence de la directrice, selon les modalités définies.
Le profil recherché
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Publiée le 29/07/2026 - Réf : 211VJBC
