Agent de Propreté Tertaire Aussonne H/F
France Travail
- Montauban - 82
- CDD
- 29 jours
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Offre d'emploi - Agent d'entretien tertiaire H/F
CDD du 31/07/2026 au 29/08/2026
Dans le cadre d'un remplacement temporaire, nous recherchons un(e) Agent d'entretien tertiaire H/F pour intervenir sur la zone Aussonne à Montauban.
Sous la responsabilité du responsable de secteur, vous aurez pour principales missions :
Nettoyage des bureaux et espaces administratifs.
Entretien des sanitaires et des parties communes.
Dépoussiérage des surfaces et mobiliers.
Aspiration et lavage des sols.
Vidage des corbeilles et gestion des déchets.
Respect des procédures d'hygiène et de sécurité.
Conditions du poste
Contrat : CDD
Durée : du 31 juillet 2026 au 29 août 2026
Lieu : Zone Aussonne, Montauban
Horaires : de 6h00 à 8h00
Jours travaillés : du lundi au samedi
Temps de travail : 12 heures par semaine
Profil recherché
Personne sérieuse, ponctuelle et rigoureuse.
Sens de l'organisation et du travail bien fait.
Autonomie et discrétion.
Une première expérience dans le secteur de la propreté serait appréciée, mais les débutants motivés sont les bienvenus.
Nous proposons
Un CDD au sein d'une entreprise dynamique.
Une intégration et un accompagnement à la prise de poste.
Un environnement de travail professionnel et respectueux.
Le profil recherché
Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Autres activités de nettoyage des bâtiments et nettoyage industriel
Liste des qualités professionnelles:
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 28/07/2026 - Réf : 211TLRV
