Apprenti Assistant Chef de Produit Marketing Industriel H/F

Abena-Frantex

  • Nogent-sur-Oise - 60
  • Alternance
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
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Les compétences pour ce job

Détail du poste

Rattaché(e) à la Directrice Marketing, au sein d'une équipe de chefs de produits, vous contribuez au pilotage des gammes produits sur le marché français.

Vos missions principales seront de contribuer et de participer à :

Gestion des gammes produits : mise à jour, suivi, rationalisation
Analyses de marché et veille concurrentielle
Création et mise à jour des fiches techniques produits
Analyse des performances commerciales (ventes, marges) et préparation des forecasts
Suivi du cycle de vie produit (lancement / évolution / fin de vie)
Outils d'aide à la vente, formation des équipes commerciales, présentations clients
Supports marketing, contenus produits web, projets transverses (catalogues, lancements)

Selon votre progression : gestion autonome de gammes, pilotage de mini-projets, contribution à la réflexion stratégique marketing.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Analyser les tendances de consommation des clients,Concevoir des supports de communication et d'image,Réaliser une étude marketing,Utiliser les outils numériques

Langues: Anglais exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Fabrication d'articles en papier à usage sanitaire ou domestique

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 28/07/2026 - Réf : 211TTVZ

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